Постановление от 28.01.2009 г № 18
О системах оплаты труда работников государственных учреждений Калининградской области
О системах оплаты труда работников государственных
учреждений Калининградской области
В соответствии с Законом Калининградской области "О порядке управления и распоряжения государственной собственностью Калининградской области", с учетом единых рекомендаций по установлению на федеральном, региональном и местном уровнях систем оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений на 2013 год, разработанных Российской трехсторонней комиссией по регулированию социально-трудовых отношений, Правительство Калининградской области
Постановляет:
1.Системы оплаты труда устанавливаются для работников государственных учреждений Калининградской области.
Установление и изменение систем оплаты труда работников государственных учреждений Калининградской области осуществляются с учетом реализации Указов Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики", от 1 июня 2012 года N 761 "О национальной стратегии действий в интересах детей на 2012-2017 годы" в части оплаты труда работников бюджетной сферы, Программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012-2018 годы, утвержденной Распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 ноября 2012 года N 2190-р.
2.Оплата труда работников государственных учреждений Калининградской области (без учета выплат стимулирующего характера) не может быть меньше оплаты труда, установленной до вступления в силу настоящего Постановления (без учета выплат стимулирующего характера), при условии сохранения объема должностных обязанностей работников и выполнения ими работ той же квалификации.
3.Установить, что объем бюджетных ассигнований на обеспечение выполнения функций учреждений, предусматриваемый в областном бюджете соответствующим главным распорядителям средств областного бюджета, а также объем ассигнований, предусматриваемый в бюджетных сметах подведомственных им учреждений, могут быть уменьшены только при условии уменьшения объема предоставляемых ими государственных услуг.
4.Утвердить Положение об установлении систем оплаты труда работников государственных учреждений Калининградской области (далее - Положение) согласно приложению.
5 - 6.Утратили силу
5.Финансовое обеспечение расходных обязательств Калининградской области, связанных с реализацией настоящего Постановления, осуществляется в пределах бюджетных ассигнований, предусмотренных в установленном порядке на обеспечение выполнения функций государственных казенных учреждений Калининградской области, а также на предоставление государственным бюджетным и автономным учреждениям Калининградской области субсидии на финансовое обеспечение выполнения ими государственного задания на оказание государственных услуг (выполнение работ) физическим и (или) юридическим лицам.
Введение систем оплаты труда работников учреждений, осуществляющих переданные Российской Федерацией полномочия, производится в пределах субвенции из федерального бюджета, предоставляемой Калининградской области на исполнение соответствующих полномочий.
8.Утратил силу
6.Постановление вступает в силу со дня официального опубликования.
Губернатор
Калининградской области
Г.В. Боос