Приложение к Постановлению от 25.04.2011 г № 263 Порядок
Порядок установления и выплаты ежемесячной доплаты к государственной пенсии
Глава 1.Общие положения
1.Настоящий Порядок регулирует назначение, выплату ежемесячной доплаты к государственной пенсии (далее - доплата) лицам, замещавшим должности в органах власти и управления Калининградской области (далее - заявители), исчисление стажа государственной гражданской службы для назначения доплаты.
2.Доплата устанавливается заявителям при соблюдении условий, определенных статьей 1 Закона Калининградской области "О ежемесячной доплате к государственной пенсии".
Глава 2.Порядок назначения и выплаты доплаты
3.Для назначения доплаты заявителем в областное государственное казенное учреждение Калининградской области "Центр социальной поддержки населения" (далее - центр) представляются следующие документы:
1) заявление о назначении доплаты по форме, утверждаемой приказом министра социальной политики Калининградской области;
2) документ, удостоверяющий личность;
3) оригинал и копия трудовой книжки;
4) оригинал и копия военного билета (для лиц, проходивших военную службу по призыву);
5) иные документы, подтверждающие отнесение периодов работы к стажу, учитываемому при установлении доплаты;
6) оригинал и копия сберегательной книжки (при необходимости, с учетом пункта 8 настоящего Порядка).
4.Центр:
1) регистрирует поступившее заявление о назначении доплаты и выдает расписку-уведомление, в которой указываются дата приема заявления и перечень принятых документов;
2) проверяет наличие полного пакета документов и содержание в них сведений, необходимых для назначения доплаты, сличает подлинники документов с их копиями и возвращает подлинники документов заявителю;
3) истребует от заявителя недостающие документы, необходимые для назначения доплаты;
4) исчисляет стаж, необходимый для назначения доплаты, по результатам оформляет справку по форме, утверждаемой приказом министра социальной политики Калининградской области;
5) оформляет личное дело заявителя и направляет в Министерство социальной политики Калининградской области в течение 8 дней со дня поступления документов, предусмотренных пунктом 3 настоящего Порядка;
6) после получения приказа министра социальной политики Калининградской области о назначении доплаты вместе с личным делом производит расчет и выплату доплаты;
7) направляет письменное уведомление заявителю в пятидневный срок со дня получения приказа министра социальной политики Калининградской области о принятом решении о назначении доплаты (об отказе в назначении доплаты, о восстановлении, прекращении и приостановлении ее выплаты с указанием причины отказа и порядка его обжалования);
8) производит перерасчет доплаты согласно пункту 9 настоящего Порядка;
9) осуществляет иные действия в соответствии с настоящим Порядком.
5.Министерство социальной политики Калининградской области в 10-дневный срок со дня получения личного дела заявителя:
1) осуществляет проверку полноты и достоверности представленных документов;
2) обеспечивает рассмотрение личного дела на заседании комиссии по рассмотрению вопросов назначения, выплаты и перерасчета размера пенсии за выслугу лет, созданной в соответствии с Постановлением Правительства Калининградской области от 9 февраля 2011 года N 91 "О порядке назначения, выплаты и перерасчета размера пенсии за выслугу лет государственным гражданским служащим Калининградской области и лицам, замещавшим государственные должности Калининградской области";
3) принимает решение о назначении доплаты или об отказе в ее назначении, которое оформляется приказом министра социальной политики Калининградской области, и направляет его для исполнения в центр;
4) принимает решение о прекращении, приостановлении, перерасчете и возобновлении выплаты доплаты, которое оформляется приказом министра социальной политики Калининградской области, и направляет его для исполнения в центр;
5) дает разъяснения по вопросам, связанным с применением настоящего Порядка.
6.Доплата назначается с первого числа месяца подачи заявления со всеми необходимыми документами, но не ранее дня назначения трудовой пенсии по старости (инвалидности) в соответствии с Федеральным законом от 17 декабря 2001 года N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".
7.Назначение доплаты заявителям, которым назначена пенсия за выслугу лет либо доплата к пенсии за муниципальную службу в соответствии с нормативными правовыми актами органов местного самоуправления, производится после прекращения указанных выплат.
8.Выплата доплаты осуществляется центром за текущий месяц путем перечисления денежных средств на расчетные счета, открытые в банковских учреждениях Российской Федерации, или через учреждения почтовой связи по выбору заявителя.
9.При повышении в соответствии с законодательством Калининградской области должностных окладов государственных гражданских служащих Калининградской области и лиц, замещающих государственные должности Калининградской области, центром осуществляется перерасчет доплаты с учетом нового должностного оклада по соответствующей должности без заявления получателя доплаты.
10.В случае получения пенсии за выслугу лет либо доплаты к пенсии за муниципальную службу в соответствии с нормативными правовыми актами органов местного самоуправления, а также смерти получателя доплаты выплата доплаты прекращается с месяца, следующего за тем, в котором наступили соответствующие обстоятельства.
11.При последующем прекращении получения пенсии за выслугу лет, доплаты к пенсии за муниципальную службу выплата доплаты возобновляется на прежних условиях по заявлению, поданному заявителем в центр по форме, утвержденной приказом министра социальной политики Калининградской области, с месяца, следующего за месяцем подачи заявления.
12.В случае поступления гражданина на государственную гражданскую службу либо назначения на государственную службу выплата доплаты приостанавливается с месяца, следующего за тем, в котором наступили соответствующие обстоятельства.
13.Получатели доплаты обязаны в течение пяти дней извещать центр о наступлении обстоятельств, влекущих прекращение или приостановление выплаты.
14.Получатели доплаты несут ответственность за достоверность сведений, содержащихся в документах, представляемых ими для назначения и выплаты доплаты, за своевременность извещения об обстоятельствах, влекущих прекращение или приостановление доплаты.
15.Суммы доплаты, излишне выплаченные получателю вследствие представления им документов с заведомо неверными сведениями, сокрытия данных, имеющих значение при назначении и выплате доплаты, возмещаются этим лицом, а в случае его несогласия - взыскиваются в судебном порядке.
16.Финансирование выплаты доплаты производится Министерством социальной политики Калининградской области по представлении центром заявки на финансирование.
Глава 3.Порядок определения должностного оклада, из которого исчисляется размер доплаты
17.Расчет доплаты производится исходя из должностного оклада по должности согласно приложению N 2 к Закону Калининградской области "О ежемесячной доплате к государственной пенсии", соответствующей должности заявителя.
18.При замещении заявителем в течение 12 месяцев непосредственно перед увольнением различных должностей согласно приложению N 1 к Закону Калининградской области "О ежемесячной доплате к государственной пенсии" размер должностного оклада определяется как средняя величина от размеров должностных окладов, определенных в соответствии с пунктом 17 настоящего Порядка, с учетом периодов замещения указанных должностей.
19.Размер должностного оклада, из которого исчисляется размер доплаты, указывается в приказе министра социальной политики Калининградской области.
Глава 4.Порядок включения периодов службы (работы) в стаж государственной гражданской службы
20.Периоды государственной гражданской службы и иные периоды замещения должностей, засчитываемые в стаж государственной гражданской службы для установления доплаты, определяются в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 20 сентября 2010 года N 1141 "О перечне должностей, периоды службы (работы) в которых включаются в стаж государственной гражданской службы для назначения пенсии за выслугу лет федеральных государственных гражданских служащих".
21.Исчисление стажа производится в соответствии с требованиями Порядка подсчета и подтверждения стажа государственной службы для назначения пенсии за выслугу лет федеральных государственных служащих и определения соответствия должностей, периоды службы (работы) в которых включаются в стаж государственной службы, утвержденного Приказом Минздравсоцразвития России от 9 декабря 2004 года N 312 "Об утверждении порядка подсчета и подтверждения стажа государственной службы для назначения пенсии за выслугу лет федеральных государственных служащих и определения соответствия должностей, периоды службы (работы) в которых включаются в стаж государственной службы".
22.Стаж государственной гражданской службы для назначения доплаты устанавливается приказом министра социальной политики Калининградской области.