Постановление Правительства Калининградской области от 25.04.2011 № 263
О порядке установления и выплаты ежемесячной доплаты к государственной пенсии
РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ ПРАВИТЕЛЬСТВО КАЛИНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 25 апреля 2011 г. N 263 г. Калининград О порядке установления и выплаты ежемесячной доплаты к государственной пенсии (В редакции Постановлений Правительства Калининградской области от 01.04.2014 г. N 191) В соответствии с Законом Калининградской области "О ежемесячнойдоплате к государственной пенсии" Правительство Калининградскойобласти ПОСТАНОВЛЯЕТ: 1. Определить порядок установления и выплаты ежемесячной доплатык государственной пенсии согласно приложению. 2. Признать утратившим силу Постановление ПравительстваКалининградской области от 16 мая 2008 года N 319 "О порядкеустановления и выплаты ежемесячной доплаты к государственной пенсии". 3. Постановление вступает в силу со дня официальногоопубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1января 2011 года.ГубернаторКалининградской области Н.Н. Цуканов Приложение к Постановлению Правительства Калининградской области от 25 апреля 2011 г. N 263 ПОРЯДОК установления и выплаты ежемесячной доплаты к государственной пенсии (В редакции Постановлений Правительства Калининградской области от 01.04.2014 г. N 191) Глава 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ 1. Настоящий Порядок регулирует назначение, выплату ежемесячнойдоплаты к государственной пенсии (далее - доплата) лицам, замещавшимдолжности в органах власти и управления Калининградской области (далее- заявители), исчисление стажа государственной гражданской службы дляназначения доплаты. 2. Доплата устанавливается заявителям при соблюдении условий,определенных статьей 1 Закона Калининградской области "О ежемесячнойдоплате к государственной пенсии". Глава 2. ПОРЯДОК НАЗНАЧЕНИЯ И ВЫПЛАТЫ ДОПЛАТЫ 3. Для назначения доплаты заявителем в областное государственноеказенное учреждение Калининградской области "Центр социальнойподдержки населения" (далее - центр) представляются следующиедокументы: 1) заявление о назначении доплаты по форме, утверждаемой приказомминистра социальной политики Калининградской области; 2) документ, удостоверяющий личность; 3) оригинал и копия трудовой книжки; 4) оригинал и копия военного билета (для лиц, проходивших военнуюслужбу по призыву); 5) иные документы, подтверждающие отнесение периодов работы кстажу, учитываемому при установлении доплаты; 6) оригинал и копия сберегательной книжки (при необходимости, сучетом пункта 8 настоящего Порядка). 4. Центр: 1) регистрирует поступившее заявление о назначении доплаты ивыдает расписку-уведомление, в которой указываются дата приемазаявления и перечень принятых документов; 2) проверяет наличие полного пакета документов и содержание в нихсведений, необходимых для назначения доплаты, сличает подлинникидокументов с их копиями и возвращает подлинники документов заявителю; 3) истребует от заявителя недостающие документы, необходимые дляназначения доплаты; 4) исчисляет стаж, необходимый для назначения доплаты, порезультатам оформляет справку по форме, утверждаемой приказом министрасоциальной политики Калининградской области; 5) оформляет личное дело заявителя и направляет в Министерствосоциальной политики Калининградской области в течение 8 дней со дняпоступления документов, предусмотренных пунктом 3 настоящего Порядка; 6) после получения приказа министра социальной политикиКалининградской области о назначении доплаты вместе с личным деломпроизводит расчет и выплату доплаты; 7) направляет письменное уведомление заявителю в пятидневный сроксо дня получения приказа министра социальной политики Калининградскойобласти о принятом решении о назначении доплаты (об отказе вназначении доплаты, о восстановлении, прекращении и приостановлении еевыплаты с указанием причины отказа и порядка его обжалования); 8) производит перерасчет доплаты согласно пункту 9 настоящегоПорядка; 9) осуществляет проверку достоверности информации, содержащейся впредставленных заявителями документах, текущий контроль за соблюдениемтребований нормативных правовых актов, регулирующих предоставлениедоплаты, путем межведомственных запросов в обладающие необходимымисведениями государственные органы, органы местного самоуправления,подведомственные им организации, органы государственных внебюджетныхфондов, организации, с которыми заключены соглашения о предоставленииинформации; (Дополнен - Постановление Правительства Калининградскойобласти от 01.04.2014 г. N 191) 10) осуществляет иные действия в соответствии с настоящимПорядком. 5. Министерство социальной политики Калининградской области в10-дневный срок со дня получения личного дела заявителя: 1) осуществляет проверку полноты и достоверности представленныхдокументов; 2) обеспечивает рассмотрение личного дела на заседании комиссиипо рассмотрению вопросов назначения, выплаты и перерасчета размерапенсии за выслугу лет, созданной в соответствии с ПостановлениемПравительства Калининградской области от 9 февраля 2011 года N 91 "Опорядке назначения, выплаты и перерасчета размера пенсии за выслугулет государственным гражданским служащим Калининградской области илицам, замещавшим государственные должности Калининградской области"; 3) принимает решение о назначении доплаты или об отказе в ееназначении, которое оформляется приказом министра социальной политикиКалининградской области, и направляет его для исполнения в центр; 4) принимает решение о прекращении, приостановлении, перерасчетеи возобновлении выплаты доплаты, которое оформляется приказом министрасоциальной политики Калининградской области, и направляет его дляисполнения в центр; 5) дает разъяснения по вопросам, связанным с применениемнастоящего Порядка. 6. Доплата назначается с первого числа месяца подачи заявления совсеми необходимыми документами, но не ранее дня назначения трудовойпенсии по старости (инвалидности) в соответствии с Федеральным закономот 17 декабря 2001 года N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в РоссийскойФедерации". 7. Назначение доплаты заявителям, которым назначена пенсия завыслугу лет либо доплата к пенсии за муниципальную службу всоответствии с нормативными правовыми актами органов местногосамоуправления, производится после прекращения указанных выплат. 8. Выплата доплаты осуществляется центром за текущий месяц путемперечисления денежных средств на расчетные счета, открытые вбанковских учреждениях Российской Федерации, или через учрежденияпочтовой связи по выбору заявителя. 9. При повышении в соответствии с законодательствомКалининградской области должностных окладов государственныхгражданских служащих Калининградской области и лиц, замещающихгосударственные должности Калининградской области, центромосуществляется перерасчет доплаты с учетом нового должностного окладапо соответствующей должности без заявления получателя доплаты. 10. В случае получения пенсии за выслугу лет либо доплаты кпенсии за муниципальную службу в соответствии с нормативными правовымиактами органов местного самоуправления, а также смерти получателядоплаты выплата доплаты прекращается с месяца, следующего за тем, вкотором наступили соответствующие обстоятельства. 11. При последующем прекращении получения пенсии за выслугу лет,доплаты к пенсии за муниципальную службу выплата доплатывозобновляется на прежних условиях по заявлению, поданному заявителемв центр по форме, утвержденной приказом министра социальной политикиКалининградской области, с месяца, следующего за месяцем подачизаявления. 12. В случае поступления гражданина на государственнуюгражданскую службу либо назначения на государственную службу выплатадоплаты приостанавливается с месяца, следующего за тем, в которомнаступили соответствующие обстоятельства. 13. Получатели доплаты обязаны в течение пяти дней извещать центро наступлении обстоятельств, влекущих прекращение или приостановлениевыплаты. 14. Получатели доплаты несут ответственность за достоверностьсведений, содержащихся в документах, представляемых ими для назначенияи выплаты доплаты, за своевременность извещения об обстоятельствах,влекущих прекращение или приостановление доплаты. 15. Суммы доплаты, излишне выплаченные получателю вследствиепредставления им документов с заведомо неверными сведениями, сокрытияданных, имеющих значение при назначении и выплате доплаты, возмещаютсяэтим лицом, а в случае его несогласия - взыскиваются в судебномпорядке. 16. Финансирование выплаты доплаты производится Министерствомсоциальной политики Калининградской области по представлении центромзаявки на финансирование. (В редакции Постановления ПравительстваКалининградской области от 19.12.2012 г. N 988) Глава 3. ПОРЯДОК ОПРЕДЕЛЕНИЯ ДОЛЖНОСТНОГО ОКЛАДА, ИЗ КОТОРОГО ИСЧИСЛЯЕТСЯ РАЗМЕР ДОПЛАТЫ 17. Расчет доплаты производится исходя из должностного оклада подолжности согласно приложению N 2 к Закону Калининградской области "Оежемесячной доплате к государственной пенсии", соответствующейдолжности заявителя. 18. При замещении заявителем в течение 12 месяцев непосредственноперед увольнением различных должностей согласно приложению N 1 кЗакону Калининградской области "О ежемесячной доплате кгосударственной пенсии" размер должностного оклада определяется каксредняя величина от размеров должностных окладов, определенных всоответствии с пунктом 17 настоящего Порядка, с учетом периодовзамещения указанных должностей. 19. Размер должностного оклада, из которого исчисляется размердоплаты, указывается в приказе министра социальной политикиКалининградской области. Глава 4. ПОРЯДОК ВКЛЮЧЕНИЯ ПЕРИОДОВ СЛУЖБЫ (РАБОТЫ) В СТАЖ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ 20. Периоды государственной гражданской службы и иные периодызамещения должностей, засчитываемые в стаж государственной гражданскойслужбы для установления доплаты, определяются в соответствии с УказомПрезидента Российской Федерации от 20 сентября 2010 года N 1141 "Оперечне должностей, периоды службы (работы) в которых включаются встаж государственной гражданской службы для назначения пенсии завыслугу лет федеральных государственных гражданских служащих". 21. Исчисление стажа производится в соответствии с требованиямиПорядка подсчета и подтверждения стажа государственной службы дляназначения пенсии за выслугу лет федеральных государственных служащихи определения соответствия должностей, периоды службы (работы) вкоторых включаются в стаж государственной службы, утвержденногоПриказом Минздравсоцразвития России от 9 декабря 2004 года N 312 "Обутверждении порядка подсчета и подтверждения стажа государственнойслужбы для назначения пенсии за выслугу лет федеральныхгосударственных служащих и определения соответствия должностей,периоды службы (работы) в которых включаются в стаж государственнойслужбы". 22. Стаж государственной гражданской службы для назначениядоплаты устанавливается приказом министра социальной политикиКалининградской области.