РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДСКОГО ОКРУГА
"ГОРОД КАЛИНИНГРАД"
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 19 апреля 2013 г. N 491
г. Калининград
Об утверждении Правил представления лицом, поступающим
на работу на должность руководителя муниципального учреждения
городского округа "Город Калининград", а также руководителем
муниципального учреждения городского округа "Город
Калининград" сведений о своих доходах, об имуществе
и обязательствах имущественного характера и о доходах,
об имуществе и обязательствах имущественного характера
своих супруга (супруги) и несовершеннолетних детей
и Правил проверки достоверности и полноты сведений
о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного
характера, представляемых гражданами, претендующими
на замещение должностей руководителей муниципальных
учреждений городского округа "Город Калининград",
и лицами, замещающими эти должности
(В редакции Постановления Администрации городского округа "Город
Калининград" от 03.03.2015 № 367)
10. Руководитель структурного подразделения администрации
городского округа "Город Калининград", который является работодателем
для руководителей муниципальных учреждений городского округа "Город
Калининград", или лицо, которому такие полномочия предоставлены
руководителем, обеспечивает:
а) уведомление в письменной форме лица, замещающего должность
руководителя муниципального учреждения городского округа "Город
Калининград", о начале в отношении него проверки - в течение 2 рабочих
дней со дня принятия решения о начале проверки;
б) информирование лица, замещающего должность руководителя
муниципального учреждения городского округа "Город Калининград", в
случае его обращения о том, какие представляемые им сведения,
указанные в пункте 1 настоящих Правил, подлежат проверке, - в течение
7 рабочих дней со дня обращения, а при наличии уважительной причины -
в срок, согласованный с указанным лицом.
11. По окончании проверки отдел муниципальной службы
администрации городского округа "Город Калининград" обязан ознакомить
руководителя муниципального учреждения городского округа "Город
Калининград", работодателем которого является глава городского округа
"Город Калининград", с результатами проверки.
12. Руководитель структурного подразделения администрации
городского округа "Город Калининград", который является работодателем
для руководителей муниципальных учреждений городского округа "Город
Калининград", или лицо, которому такие полномочия предоставлены
руководителем, обязан ознакомить руководителя муниципального
учреждения городского округа "Город Калининград" с результатами
проверки.
13. Лицо, замещающее должность руководителя муниципального
учреждения городского округа "Город Калининград", вправе:
а) давать пояснения в письменной форме в ходе проверки, а также
по результатам проверки;
б) представлять дополнительные материалы и давать по ним
пояснения в письменной форме.
14. По результатам проверки глава городского округа "Город
Калининград" в отношении лица, замещающего должность руководителя
муниципального учреждения городского округа "Город Калининград",
работодателем которого он является, принимает одно из следующих
решений:
а) назначение гражданина, претендующего на замещение должности
руководителя муниципального учреждения городского округа "Город
Калининград", на должность руководителя муниципального учреждения
городского округа "Город Калининград";
б) отказ гражданину, претендующему на замещение должности
руководителя муниципального учреждения городского округа "Город
Калининград", в назначении на должность руководителя муниципального
учреждения городского округа "Город Калининград";
в) применение к лицу, замещающему должность руководителя
муниципального учреждения городского округа "Город Калининград", мер
дисциплинарной ответственности.
15. По результатам проверки руководитель структурного
подразделения администрации городского округа "Город Калининград",
который является работодателем для руководителей муниципальных
учреждений городского округа "Город Калининград", принимает одно из
следующих решений:
а) назначение гражданина, претендующего на замещение должности
руководителя муниципального учреждения городского округа "Город
Калининград", на должность руководителя муниципального учреждения
городского округа "Город Калининград";
б) отказ гражданину, претендующему на замещение должности
руководителя муниципального учреждения городского округа "Город
Калининград", в назначении на должность руководителя муниципального
учреждения городского округа "Город Калининград";
в) применение к лицу, замещающему должность руководителя
муниципального учреждения городского округа "Город Калининград", мер
дисциплинарной ответственности.
16. При установлении в ходе проверки обстоятельств,
свидетельствующих о наличии признаков преступления или
административного правонарушения, материалы об этом представляются в
соответствующие государственные органы.
17. Подлинники справок о доходах, об имуществе и обязательствах
имущественного характера, а также материалы проверки, поступившие к
главе городского округа "Город Калининград", хранятся в соответствии с
законодательством Российской Федерации в личном деле руководителя
муниципального учреждения городского округа "Город Калининград".
18. Подлинники справок о доходах, об имуществе и обязательствах
имущественного характера, а также материалы проверки, поступившие к
руководителю структурного подразделения администрации городского
округа "Город Калининград", хранятся в соответствии с
законодательством Российской Федерации в личном деле руководителя
муниципального учреждения городского округа "Город Калининград".