Указ Губернатора Калининградской области от 29.10.2014 № 237
О конкурсе "Лучший государственный гражданский служащий Калининградской области"
РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
УКАЗ
ГУБЕРНАТОРА КАЛИНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ
29 октября 2014 г. N 237
г. Калининград
О конкурсе "Лучшийгосударственный гражданский
служащий Калининградской области"
(В редакции Указа ГубернатораКалининградской области
В соответствии со статьей 5 УставногоЗакона Калининградской области от25.02.2015 № 25)
1. Утвердить положение о проведении конкурса"Лучший государственный гражданский служащий Калининградской области"согласно приложению N 1.
2. Образовать конкурсную комиссию по проведениюконкурса "Лучший государственный гражданский служащий Калининградскойобласти" согласно приложению N 2.
3. Учредить премии победителям конкурса"Лучший государственный гражданский служащий Калининградской области"в размере 20000 (двадцати тысяч) рублей.
4. Указ вступает в силу со дня подписания иподлежит официальному опубликованию.
Исполняющий обязанности
ГубернатораКалининградской области А.Н.Силанов
ПриложениеN 1
кУказу Губернатора
Калининградскойобласти
от29 октября 2014 г. N 237
ПОЛОЖЕНИЕ
о проведении конкурса "Лучшийгосударственный
гражданский служащий Калининградскойобласти"
(В редакции Указа ГубернатораКалининградской области
Глава 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1. Настоящее положение определяет порядокорганизации и проведения конкурса "Лучший государственный гражданскийслужащий Калининградской области" (далее - конкурс).
Глава 2. ЦЕЛЬ И ЗАДАЧИКОНКУРСА
2. Конкурс проводится с целью повышения престижагосударственной гражданской службы Калининградской области (далее - гражданскаяслужба), распространения передового опыта государственного управления ивыявления государственных гражданских служащих Калининградской области (далее -гражданские служащие), достигших высоких результатов в профессиональнойслужебной деятельности и внесших значительный вклад в развитие Калининградскойобласти.
3. Основными задачами конкурса являются:
1) повышение эффективности функционированиясистемы государственного управления в Калининградской области;
2) совершенствование механизмов распространенияуспешного опыта государственного управления;
3) определение победителей конкурса пономинациям, указанным в пункте 21 настоящего положения;
4) практическая реализация предложений,содержащихся в конкурсных работах победителей конкурса, в деятельностиисполнительных органов государственной власти Калининградской области илигосударственных органов Калининградской области, направленных на повышениеэффективности их работы.
Глава 3. УЧАСТНИКИКОНКУРСА
4. Участниками конкурса могут являться гражданскиеслужащие, добровольно изъявившие желание участвовать в конкурсе. (В редакции Указа Губернатора Калининградской области от21.11.2016 № 140)
5. На период участия в конкурсе гражданскогослужащего, являющегося членом конкурсной комиссии (далее - комиссия), егоучастие в работе комиссии приостанавливается.
6. Для участия в конкурсеустанавливается квота не более трех участников от каждого исполнительногооргана государственной власти Калининградской области (структурногоподразделения аппарата Правительства Калининградской области) илигосударственного органа Калининградской области по каждой номинации. (Вредакции Указа Губернатора Калининградской области от21.11.2016 № 140)
7. Участники конкурса представляют в управлениегосударственной службы и кадровой работы Правительства Калининградской области(далее - Управление) следующие документы:
1) личное заявление о допуске к участию вконкурсе в произвольной форме;
2) собственноручно заполненную и подписаннуюанкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерацииот 26 мая 2005 года N 667-р, с приложением фотографии 3 x4 см;
3) конкурсную работу в соответствии с выбраннойноминацией объемом от 8 до 10 листов формата А4 (текстна листах с полями: левое - 30 мм, правое - 10 мм, верхнее - 20 мм, нижнее - 20мм, печатается шрифтом Times NewRoman, кегель N 14, межстрочный интервал - 1,5);
4) – 7) (Исключены - Указ Губернатора Калининградскойобласти от21.11.2016 № 140)
Глава 4. СОСТАВ ИПОРЯДОК РАБОТЫ КОМИССИИ
8. В состав комиссии входят:
1) председатель;
2) заместитель председателя;
3) секретарь;
4) представители исполнительных органовгосударственной власти Калининградской области;
5) представители государственных органовКалининградской области;
6) независимые эксперты - представителиобразовательных учреждений и Общественной палаты Калининградской области.
9. Комиссию возглавляет председатель комиссии, ав его отсутствие - заместитель председателя комиссии.
10. Заседание комиссии считается правомочным,если участие в нем принимает не менее двух третей от общего числа членов комиссии.
11. Решение комиссии принимаетсяпростым большинством голосов присутствующих на заседании комиссии членовкомиссии и оформляется протоколом, который подписывается всеми членамикомиссии, принявшими участие в ее заседании.
При равенстве голосов решающимявляется голос председателя комиссии.
По решению председателя комиссииголосование может проводиться заочно путем направления членам комиссии опросныхлистов, а также иных материалов.
(Пункт в редакции Указа ГубернатораКалининградской области от21.11.2016 № 140)
12. Секретарь комиссии:
1) принимает, регистрирует и систематизирует пономинациям документы участников конкурса;
2) не позднее чем задва дня до заседания комиссии уведомляет участников конкурса о дате, месте ивремени его проведения;
3) информирует победителей конкурса о времени иместе награждения;
4) ведет протокол заседания комиссии, в которомфиксирует решения комиссии и результаты голосования;
5) размещает информацию об очередном проведенииконкурса на официальном сайте Правительства Калининградской области винформационно-телекоммуникационной сети "Интернет".
13. В объявлении о проведении конкурсауказываются:
1) перечень документов, необходимых для участияв конкурсе, подлежащих представлению в комиссию, в соответствии с пунктом 7настоящего положения;
2) место и время приема документов, срок, доистечения которого они принимаются;
3) место и время проведения конкурса;
4) контактные данные секретарякомиссии. (В редакции Указа Губернатора Калининградской области от23.12.2015 № 186)
14. Число независимых экспертов должносоставлять не менее одной четверти от общего числа членов комиссии.
15. К компетенции комиссии относятся следующиевопросы:
1) обеспечение соблюдения порядка проведенияконкурса;
2) подведение итогов конкурса по каждойноминации;
3) организация торжественного награжденияпобедителей конкурса.
16. В случае, если членкомиссии является близким родственником участника конкурса, он обязанпроинформировать об этом комиссию и письменно отказаться от участия в заседаниикомиссии до начала рассмотрения заявок на участие в конкурсе.
17. Комиссия для решения возложенных на неезадач осуществляет следующие функции:
1) рассматривает документы участников конкурса;
2) дает всестороннюю и объективную оценкукаждому участнику конкурса в соответствии с представленными документами.
18. Документы, указанные в пункте 7 настоящегоположения, комиссией не принимаются по истечении срока их приема.
19. Конкурс организуется и проводитсяежегодно в следующие сроки и этапы:
1) до 01 марта - объявление оконкурсе;
2) с 01 марта по 31 мая - приемзаявок на участие в конкурсе;
3) с 01 июня по 30 июня - оценкаконкурсных работ комиссией;
4) до 31 июля - представлениеконкурсных работ участниками конкурса и подведение итогов конкурса.
(Пункт в редакции Указа ГубернатораКалининградской области от25.02.2015 № 25)
20. Организационное обеспечение деятельностикомиссии осуществляется Управлением.
21. Конкурс проводится по следующим номинациям:
1) финансы, экономика и сельскоехозяйство; (В редакции Указа Губернатора Калининградской области от25.02.2015 № 25)
2) строительство, архитектура иприродопользование;
3) социальное и культурное развитие,здравоохранение и образование;
4) промышленность, транспорт и энергетика;
5) правовое, организационное, кадровое иинформационное обеспечение.
22. Заседание комиссии проводится при наличии неменее двух участников конкурса по соответствующей номинации.
Глава 5. ПОРЯДОКПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСА.
ПОДВЕДЕНИЕ ИТОГОВКОНКУРСА
23. Процедура конкурса включаетпроведение заседания комиссии, на котором рассматриваются представленныеучастниками конкурса документы и заслушиваются участники конкурса с цельюзащиты представленных ими конкурсных работ. (В редакции Указа ГубернатораКалининградской области от25.02.2015 № 25)
24. По результатам рассмотрения документов изаслушивания участников конкурса каждая конкурсная работа оценивается членамикомиссии по следующим критериям:
1) актуальность (значимость поставленнойпроблемы в контексте социально-экономического развития Калининградской области,стратегическая важность);
2) новизна (новое представление или новоевидение известной проблемы на основе анализа или обобщения, оригинальностьпредлагаемых вариантов решения поставленной проблемы);
3) метод исследования (уровень обработки ианализа полученного материала, собственная постановка проблемы или задачи,непосредственное участие в эксперименте);
4) практическая значимость (обоснованность ипрактическая реализуемость предложений по совершенствованию данного видадеятельности);
5) композиция(соответствие формальным требованиям: объем, сроки, оформление; наличие ссылокна нормативные правовые акты, инструкции, положения; логичность,последовательность изложения материала).
25. За соблюдение каждого из критериев участникувыставляется балл от 1 до 10.
(Пункт утратил силу - УказГубернатора Калининградской области от21.11.2016 № 140)
26. При выборе и актуальном раскрытиирекомендованных тем конкурсных работ, указанных в приложении к настоящемуположению, участнику выставляется 10 баллов дополнительно. (В редакции УказаГубернатора Калининградской области от 23.12.2015№ 186)
27. Комиссия выполняетрасчет среднего балла заявки. Для этого сумма баллов, выставленных всемичленами комиссии каждой заявке, делится на число членов комиссии,рассматривающих указанную заявку.
28. Комиссия признаетпобедителем конкурса (в соответствующей номинации) лицо, набравшее наибольшееколичество баллов.
В случае, если два иболее участника конкурса набрали наибольшее количество баллов, победительопределяется открытым голосованием членов комиссии.
29. На основании итоговогоколичества баллов, полученных по каждой заявке, комиссией определяютсяпобедители в каждой из номинаций конкурса.
30. В случае подачи документов на конкурс по соответствующей номинацииодним участником конкурса срок подачи документов для участия в конкурсеможет быть продлен по решению комиссии, но не более чем на 20 рабочих дней. (Вредакции Указа Губернатора Калининградской области от04.06.2015 № 76)
31. Вслучае если комиссия не примет решения о продлении срока подачи документов дляучастия в конкурсе по определенной номинации, конкурс по этой номинациипризнается несостоявшимся, о чем комиссия выносит соответствующее решение непозднее 5 рабочих дней с даты окончания срока подачидокументов. (Дополнен - Указ Губернатора Калининградской области от04.06.2015 № 76)
32. Протокол итоговогозаседания комиссии передается в Управление для подготовки распоряженияГубернатора Калининградской области о награждении победителей конкурса.
33. Победители конкурса всоответствующих номинациях торжественно награждаются премиями в размере 20,0тыс. рублей.
34. Награждение победителейконкурса производится Губернатором Калининградской области или уполномоченнымим должностным лицом с участием средств массовой информации.
35. Отдельные конкурсныеработы могут быть рекомендованы комиссией для практической реализации содержащихсяв них предложений.
36. Итоги конкурсаосвещаются в средствах массовой информации, информация о результатах конкурса втечение пяти дней со дня награждения победителей конкурса размещается на сайтеПравительства Калининградской области в информационно-телекоммуникационной сети"Интернет".
Приложение
кположению о проведении конкурса
"Лучшийгосударственный гражданский
служащийКалининградской области"
Рекомендованные темы конкурсных работ
1. Пути улучшения качествакультуры обслуживания граждан в медицинских и лечебных учрежденияхКалининградской области.
2. Конкретные решения, направленные на повышениеэффективности работы органов государственной власти и местного самоуправленияКалининградской области при рассмотрении обращений граждан.
3. Противодействие коррупции - эффективностьпринимаемых мер и новые направления работы для достижения результатов попротиводействию и предупреждению коррупционных проявлений.
4. Пути повышения доверия граждан к органамисполнительной власти Калининградской области.
5. Совершенствование системыпланирования взаимодействия органов исполнительной власти Калининградскойобласти при реализации государственных программ Калининградской области.
6. Система, критерии оценки и формыстимулирования работы государственных гражданских служащих с целью повышения эффективности деятельности органов исполнительной властиКалининградской области.
ПриложениеN 2
кУказу Губернатора
Калининградскойобласти
от29 октября 2014 г. N 237
Составконкурсной комиссии по проведению конкурса
"Лучшийгосударственный гражданский служащий
Калининградскойобласти"
(В редакцииУказа Губернатора Калининградской области от21.11.2016 № 140)
| Алиханов Антон Андреевич | - | временно исполняющий обязанности Губернатора Калининградской области, председатель конкурсной комиссии |
| Родин Алексей Борисович | - | временно исполняющий обязанности руководителя аппарата Правительства Калининградской области, заместитель председателя конкурсной комиссии |
| Нестерова Светлана Александровна | - | начальник Управления государственной службы и кадровой работы Правительства Калининградской области, секретарь конкурсной комиссии |
| Батанов Эдуард Викторович | - | временно исполняющий обязанности заместителя председателя Правительства Калининградской области |
| Беспалов Владимир Александрович | - | начальник Информационно-аналитического отдела Правительства Калининградской области |
| Гольдман Гарри Митевич | - | временно исполняющий обязанности заместителя председателя Правительства Калининградской области |
| Егорычев Александр Владимирович | - | временно исполняющий обязанности заместителя председателя Правительства Калининградской области |
| Полякова Лариса Юрьевна | - | начальник Управления по информационной политике и взаимодействию со средствами массовой информации (Пресс-службы) Правительства Калининградской области |
| Порембский Виктор Ярославович | - | временно исполняющий обязанности министра финансов Калининградской области |
| Рольбинов Александр Семенович | - | временно исполняющий обязанности заместителя председателя Правительства Калининградской области |
| Федосеев Максим Владимирович | - | временно исполняющий обязанности заместителя председателя Правительства Калининградской области |
| Шарова Татьяна Николаевна | - | временно исполняющая обязанности полномочного представителя Губернатора Калининградской области в Калининградской областной Думе |
| Шендерюк-Жидков Александр Владимирович | - | временно исполняющий обязанности заместителя председателя Правительства Калининградской области |
| Представитель Калининградской областной Думы | - | по согласованию |
| Независимые эксперты | - | не менее четырех человек по согласованию |