Постановление Правительства Калининградской области от 17.01.2019 № 14

 

 

 

 

РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ

 

ПРАВИТЕЛЬСТВОКАЛИНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ

 

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

 

 

от 17 января 2019 года №14

г. Калининград

 

О внесенииизменений в постановление Правительства

Калининградскойобласти от 05 ноября 2015 года № 619

 

 

В соответствии состатьей 18 Уставного закона Калининградской области от 12октября 2011 года № 42 «О Правительстве Калининградской области»Правительство Калининградской области постановляет:

1. Внестив постановление Правительства Калининградской области от 05ноября 2015 года № 619 «Об утверждении положения об Управлениигосударственной службы и кадровой работы Правительства Калининградской областии внесении изменений в постановление Правительства Калининградской области от28 февраля 2014 года № 97» (с изменениями, внесенными постановлениямиПравительства Калининградской области от 21 ноября 2016 года № 546 и от 13 июня2017 года № 301) изменения согласно приложению.

2. Постановлениевступает в силу с 01 февраля 2019 года и подлежит официальному опубликованию.

 

 

 

Губернатор

Калининградской области                                                              А.А. Алиханов

 

 

 

Приложение

к постановлениюПравительства

Калининградской области

от 17 января 2019 года №14

 

И З М Е Н Е Н И Я,

которыевносятся в постановление Правительства

Калининградскойобласти от 05 ноября 2015 года № 619

 

1. В преамбуле слова«пунктом 8» заменить словами «пунктом 6».

2. В положении обУправлении государственной службы и кадровой работы ПравительстваКалининградской области, утвержденном указанным постановлением:

1) пункт 7 признатьутратившим силу;

2) пункт 8 считатьпунктом 7, который изложить в следующей редакции:

«7. Задачами Управленияявляются:

1)обеспечение выполнения Правительством Калининградской области задач и функцийгосударственного органа Калининградской области по управлению государственнойслужбой до его образования в соответствии с постановлением ПравительстваКалининградской области от 28 февраля 2014 года № 97 «О мерах по выполнениюПравительством Калининградской области задач и функций государственного органаКалининградской области по управлению государственной службой»;

2) обеспечение:

- осуществления ГубернаторомКалининградской области прав и обязанностей работодателя в отношении членовПравительства Калининградской области и Уполномоченного по правам ребенка вКалининградской области;

-осуществления Губернатором Калининградской области и первым заместителемПредседателя Правительства Калининградской области - Руководителем аппаратаПравительства Калининградской области полномочий представителя нанимателя вотношении государственных гражданских служащих Калининградской области (далее -гражданские служащие), замещающих должности в аппарате ПравительстваКалининградской области и органах исполнительной власти Калининградской области(за исключением должностей гражданской службы главной и ведущей групп категории«руководители», категории «помощники (советники)», «специалисты» и«обеспечивающие специалисты » Агентства по обеспечению деятельности мировыхсудей Калининградской области (далее - Агентство по обеспечению деятельностимировых судей);

-осуществления Губернатором Калининградской области и первым заместителемПредседателя Правительства Калининградской области - Руководителем аппаратаПравительства Калининградской области прав и обязанностей работодателя вотношении лиц, замещающих должности, не являющиеся должностями государственнойгражданской службы Калининградской области, и осуществляющих техническоеобеспечение деятельности аппарата Правительства Калининградской области иорганов исполнительной власти Калининградской области (за исключением Агентствапо обеспечению деятельности мировых судей и ЗАГС (Агентства) Калининградской области (далее - ЗАГС(Агентство);

- осуществленияПравительством Калининградской области прав и обязанностей работодателя вотношении руководителей государственных учреждений, находящихся в ведомственнойподчиненности Правительства Калининградской области (далее - руководителиучреждений);

3) обеспечение единыхподходов к осуществлению кадровой работы;

4) организация развитиягосударственной гражданской службы Калининградской области (далее - гражданскаяслужба);

5) организация работы поформированию и использованию федерального резерва управленческих кадров, а также по формированию,подготовке и использованию резерва управленческих кадров Калининградскойобласти, молодежного резерва управленческих кадров Калининградской области;

6)обеспечение полномочий Губернатора Калининградской области по представлению кгосударственным наградам Российской Федерации, полномочий ГубернатораКалининградской области и Правительства Калининградской области по награждениюнаградами Калининградской области, указанными в подпунктах 2-4, 7 пункта 2статьи 2 Уставного закона Калининградской области от 05 июля 2017 года № 91 «Онаградах Калининградской области» (далее - награды).»;

3) пункт 9 считатьпунктом 8, который дополнить словами «, а также по вопросам награднойполитики»;

4) пункт 10 считатьпунктом 9, который изложить в следующей редакции:

«9. Для реализациизадач, предусмотренных настоящим положением, Управление осуществляет следующиефункции:

1) формированиекадрового состава для замещения должностей гражданской службы в аппаратеПравительства Калининградской области и в органах исполнительной властиКалининградской области (за исключением должностей главной и ведущей группкатегории «руководители», категорий «помощники (советники)», «специалисты» и«обеспечивающие специалисты» Агентства по обеспечению деятельности мировыхсудей);

2) подготовка проектовправовых актов и иных решений Губернатора Калининградской области, Правительства Калининградскойобласти,  Руководителя аппаратаПравительства Калининградской области по вопросам реализации ими полномочийпредставителя нанимателя (прав и обязанностей работодателя);

3) ведение, хранение,учет и выдача трудовых книжек:

- гражданских служащих,замещающих должности в аппарате Правительства Калининградской области и ворганах исполнительной власти Калининградской области (за исключениемдолжностей главной и ведущей групп категории «руководители», категорий«помощники (советники)», «специалисты» и «обеспечивающие специалисты» Агентствапо обеспечению деятельности мировых судей);

- членов ПравительстваКалининградской области, Уполномоченного по правам ребенка в Калининградскойобласти, лиц, замещающих должности, не являющиеся должностями гражданскойслужбы, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности аппаратаПравительства Калининградской области и органов исполнительной властиКалининградской области (за исключением Агентства по обеспечению деятельностимировых судей и ЗАГС (Агентства), а также руководителей учреждений;

4)ведение личных дел гражданских служащих, замещающих должности в аппаратеПравительства Калининградской области и в органах исполнительной властиКалининградской области (за исключением должностей главной и ведущей группкатегории «руководители», категорий «помощники (советники)», «специалисты» и«обеспечивающие специалисты» Агентства по обеспечению деятельности мировыхсудей), в том числе выполнение обязанностей, предусмотренных пунктом 19Положения о персональных данных государственного гражданского служащегоРоссийской Федерации и ведении его личного дела,утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 30 мая 2005 года № 609;

5) ведение личных делчленов Правительства Калининградской области и Уполномоченного по правамребенка в Калининградской области;

6) прием документов,предусмотренных статьей 65 Трудового кодекса Российской Федерации,предъявляемых поступающими на работу:

- на должности, неявляющиеся должностями гражданской службы, для осуществления технического обеспечения деятельности аппарата Правительства Калининградскойобласти и органов исполнительной власти Калининградской области (заисключением Агентства по обеспечению деятельности мировых судей и ЗАГС(Агентства);

- на должностируководителей учреждений;

7) ведение реестрагражданских служащих в аппарате Правительства Калининградской области и ворганах исполнительной власти Калининградской области (за исключением Агентствапо обеспечению деятельности мировых судей);

8) оформление, выдача,учет и уничтожение служебных удостоверений членов Правительства Калининградскойобласти и Уполномоченного по правам ребенка в Калининградской области, выдача,учет и уничтожение служебных удостоверений гражданских служащих, замещающихдолжности в аппарате Правительства Калининградской области и органахисполнительной власти Калининградской области;

9) оформление, выдача,учет и уничтожение служебных удостоверений и электронных пропусков в зданиеПравительства Калининградской области внештатных советников ГубернатораКалининградской области, действующих на общественных началах;

10) выдача и учетпостоянных пропусков на магнитном носителе лиц, замещающих должности, неявляющиеся должностями гражданской службы, и осуществляющих техническоеобеспечение деятельности аппарата Правительства Калининградской области иорганов исполнительной власти Калининградской области, руководителейучреждений;

11) обеспечениезаполнения раздела «Заполняется работодателем» листков нетрудоспособности всоответствии с приказом Министерства здравоохранения и социального развитияРоссийской Федерации от 29 июня 2011 года № 624н «Об утверждении Порядка выдачилистков нетрудоспособности», выданных:

- членам ПравительстваКалининградской области и Уполномоченному по правам ребенка в Калининградскойобласти;

- гражданским служащим,замещающим должности в аппарате Правительства Калининградской области и ворганах исполнительной власти Калининградской области (за исключениемдолжностей главной и ведущей групп категории «руководители», категорий«помощники (советники)», «специалисты» и «обеспечивающие специалисты» Агентствапо обеспечению деятельности мировых судей);

-лицам, замещающим должности, не являющиеся должностями гражданской службы, иосуществляющим техническое обеспечение деятельности аппарата ПравительстваКалининградской области и органов исполнительной власти Калининградской области(за исключением Агентства по обеспечению деятельности мировых судей и ЗАГС(Агентства);

12)обеспечение исчисления стажа государственной гражданской службы РоссийскойФедерации для установления гражданским служащим, замещающим должности ваппарате Правительства Калининградской области и органах исполнительной властиКалининградской области (за исключением должностей главной и ведущей группкатегории «руководители», категорий «помощники (советники)», «специалисты» и «обеспечивающиеспециалисты» Агентства по обеспечению деятельности мировых судей), ежемесячнойнадбавки к должностному окладу за выслугу лет на гражданской службе,определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугулет и размера поощрений за безупречную и эффективную гражданскую службу;

13)организация и обеспечение проведения конкурсов на замещение вакантныхдолжностей гражданской службы в аппарате Правительства Калининградской областии органах исполнительной власти Калининградской области (за исключениемАгентства по обеспечению деятельности мировых судей) (в том числе подготовкапредложений по составам конкурсных комиссий, срокам  и порядкам их работы) и включение гражданскихслужащих и граждан Российской Федерации в кадровые резервы аппаратаПравительства Калининградской области и органов исполнительной власти Калининградскойобласти (за исключением Агентства по обеспечению деятельности мировых судей) сиспользованием единой методики проведения конкурсов на замещение вакантныхдолжностей государственной гражданской службы Российской Федерации и включенияв кадровый резерв государственных органов, утвержденной постановлениемПравительства Российской Федерации от 31 марта 2018 года № 397;

14) организация иобеспечение проведения аттестации гражданских служащих, замещающих должности ваппарате Правительства Калининградской области и органах исполнительной властиКалининградской области (за исключением Агентства по обеспечению деятельностимировых судей), и квалификационных экзаменов, в том числе подготовкапредложений по составам аттестационных комиссий, срокам и порядкам их работы;

15) подготовканеобходимых документов и материалов Руководителю аппарата ПравительстваКалининградской области и Губернатору Калининградской области для присвоенияклассных чинов гражданским служащим, замещающим должности в аппаратеПравительства Калининградской области и органах исполнительной властиКалининградской области (за исключением Агентства по обеспечению деятельностимировых судей);

16) организациямероприятий по профессиональному развитию гражданских служащих, замещающихдолжности в аппарате Правительства Калининградской области и органахисполнительной власти Калининградской области;

17) формированиекадрового резерва Калининградской области, организация работы с кадровымрезервом Калининградской области и его эффективное использование;

18) обеспечениедолжностного роста гражданских служащих, замещающих должности в аппаратеПравительства Калининградской области и органах исполнительной властиКалининградской области (за исключением Агентства по обеспечению деятельностимировых судей);

19)организация проверки достоверности представляемых гражданином персональныхданных и иных сведений при поступлении на гражданскую службу в аппарат ПравительстваКалининградской области или органы исполнительной власти Калининградскойобласти (за исключением поступления на гражданскую службу в Агентство пообеспечению деятельности мировых судей для замещения должностей главной иведущей групп категории «руководители», категорий «помощники (советники)»,«специалисты» и «обеспечивающие специалисты»);

20) организацияпроведения добровольного психофизиологического исследования с применениемполиграфа в соответствии с порядком, утвержденным Губернатором Калининградскойобласти;

21) организацияпроведения проверочных мероприятий в отношении членов ПравительстваКалининградской области и Уполномоченного по правам ребенка в Калининградскойобласти по поручению Губернатора Калининградской области;

22) организация проведенияслужебных проверок:

- в отношениигражданских служащих, замещающих должности руководителей (директоров) агентстви служб Калининградской области, должности заместителей руководителей органовисполнительной власти Калининградской области, по поручению ГубернатораКалининградской области;

- в отношениигражданских служащих, замещающих должности в аппарате ПравительстваКалининградской области, по поручению Губернатора Калининградской области илипервого заместителя Председателя Правительства Калининградской области -Руководителя аппарата Правительства Калининградской области;

23) участие в служебныхпроверках, проводимых в органах исполнительной власти Калининградской области вотношении гражданских служащих, замещающих должности в соответствующих органахисполнительной власти Калининградской области;

24) ведение штатногорасписания аппарата Правительства Калининградской области, подготовкапредложений по формированию и совершенствованию структуры аппаратаПравительства Калининградской области;

25) обеспечениесогласования структур и штатных расписаний органов исполнительной властиКалининградской области с Губернатором Калининградской области и первымзаместителем Председателя Правительства Калининградской области - Руководителемаппарата Правительства Калининградской области;

26) оформление:

- командировокГубернатора Калининградской области;

- командировок членовПравительства Калининградской области и Уполномоченного по правам ребенка вКалининградской области на основании решений Губернатора Калининградскойобласти;

- служебных командировокгражданских служащих, замещающих должности в аппарате ПравительстваКалининградской области и органах исполнительной власти Калининградской области,на основании решений Губернатора Калининградской области или первогозаместителя Председателя Правительства Калининградской области - Руководителяаппарата Правительства Калининградской области;

- командировокруководителей учреждений на основании решений Правительства Калининградскойобласти;

- командировок лиц,замещающих должности, не являющиеся должностями гражданской службы, иосуществляющих техническое обеспечение деятельности аппарата ПравительстваКалининградской области и органов исполнительной власти Калининградской области(за исключением Агентства по обеспечению деятельности мировых судей и ЗАГС(Агентства), на основании решений первого заместителя ПредседателяПравительства - Руководителя аппарата Правительства Калининградской области;

27) применение вкадровой работе в порядке, определенном Правительством Российской Федерации,федеральной государственной информационной системы «Единая информационнаясистема управления кадровым составом государственной гражданской службыРоссийской Федерации»;

28)обеспечение включения сведений о лицах, замещавших государственные должностиКалининградской области и должности гражданской службы, к которым былиприменены взыскания в виде увольнения (освобождения от должности) в связи сутратой доверия за совершение коррупционного правонарушения, в реестр лиц,уволенных в связи с утратой доверия, и исключения сведений из него посредствомнаправления первым заместителем Председателя Правительства Калининградскойобласти - Руководителем аппарата Правительства Калининградской областиэтих сведений в департамент Правительства Российской Федерации, к сфере ведениякоторого относится обеспечение реализации полномочий Правительства РоссийскойФедерации в решении кадровых вопросов;

29)обеспечение соблюдения Губернатором Калининградской области и первымзаместителем Председателя Правительства Калининградской области - Руководителемаппарата Правительства Калининградской требований постановления ПравительстваРоссийской Федерации от 21 января 2015 года № 29 «Об утверждении Правилсообщения работодателем о заключении трудового или гражданско-правовогодоговора на выполнение работ (оказание услуг) с гражданином, замещавшимдолжности государственной или муниципальной службы, перечень которыхустанавливается нормативными правовыми актами Российской Федерации»;

30) обеспечение условийпрофессиональной служебной деятельности (охраны труда) в аппарате ПравительстваКалининградской области;

31) совершенствование идальнейшее формирование правовой основы гражданской службы, в том числеразработка проектов законов Калининградской области и иных нормативных правовыхактов о гражданской службе;

32) анализ практикиосуществления кадровой работы, подготовка предложений по ее совершенствованиюпервому заместителю Председателя Правительства Калининградской области -Руководителю аппарата Правительства Калининградской области и ГубернаторуКалининградской области;

33) организациямероприятий по повышению мотивации гражданских служащих к эффективному идобросовестному исполнению должностных обязанностей;

34) участие в реализациигосударственных программ Калининградской области, направленных на развитиегражданской службы;

35) разработка программразвития гражданской службы;

36) обеспечениереализации полномочий Губернатора Калининградской области по вопросам:

- формированияПравительства Калининградской области в соответствии с законодательствомКалининградской области (принятия решения об отставке ПравительстваКалининградской области);

- определения структурыорганов исполнительной власти по согласованию с Калининградской областной Думой(внесения изменений и дополнений в структуру органов исполнительной власти,образования и ликвидации органов исполнительной власти);

- назначения (досрочногопрекращения полномочий) члена Совета Федерации Федерального Собрания РоссийскойФедерации - представителя от Правительства Калининградской области;

37) обеспечениереализации полномочий Правительства Калининградской области по вопросам:

- распределенияобязанностей между членами Правительства Калининградской области;

- утверждения правилформирования организационно-штатной структуры типовых подразделений органовисполнительной власти Калининградской области, определения нормирования ихчисленности и установления предельной численности работниковорганов исполнительной власти Калининградской области;

- утверждения правилформирования организационно-штатной структуры аппарата ПравительстваКалининградской области, его структуры и предельной штатной численностигражданских служащих и работников аппарата Правительства Калининградскойобласти;

38) подготовкапредложений о реализации положений Федерального закона от 27 июля 2004 года №79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другихфедеральных законов и иных нормативных правовых актов о гражданской службе ивнесение указанных предложений Губернатору Калининградской области и первомузаместителю Председателя Правительства Калининградской области - Руководителюаппарата Правительства Калининградской области;

39) организацияпроведения ежегодного конкурса «Лучший государственный гражданский служащийКалининградской области»;

40) организация работыкомиссии по формированию и подготовке резервов управленческих кадровКалининградской области;

41) организация обучениялиц, включенных в резерв управленческих кадров Калининградской области имолодежный резерв управленческих кадров Калининградской области;

42) организациястажировок лиц, включенных в резерв управленческих кадров Калининградскойобласти и молодежный резерв управленческих кадров Калининградской области;

43) обеспечение проведения мероприятий Государственного плана подготовкиуправленческих кадров для организаций народного хозяйства РоссийскойФедерации в 2007/2008-2019/2020 учебных годах;

44) организацияпрохождения в аппарате Правительства Калининградской области и в органахисполнительной власти Калининградской области практики обучающихся, осваивающихосновные профессиональные образовательные программы высшего образования;

45) организация работыпо поощрению и награждению гражданских служащих, замещающих должности ваппарате Правительства Калининградской области, за безупречную и эффективнуюгражданскую службу;

46) осуществление приемаходатайств о награждении государственными наградами Российской Федерации,Почетной грамотой Президента Российской Федерации и об объявлении благодарностиПрезидента Российской Федерации;

47) осуществление приемапредставлений о награждении наградами;

48) обеспечениевозбуждения ходатайства Губернатора Калининградской области о выдаче дубликатов(муляжей) орденов Российской Федерации, знаков отличия Российской Федерации,медалей Российской Федерации и нагрудных знаков к почетным званиям Российской Федерации награжденным лицам по заявлению указанных лицпосле проверки обстоятельств утраты государственных наград;

49) обеспечениедеятельности комиссии по наградной политике Калининградской области;

50) оформлениесопроводительных писем в адрес полномочного представителя Президента РоссийскойФедерации в Северо-Западном федеральном округе о направлении на согласованиедокументов о награждении государственными наградами  Российской Федерации;

51) подготовка правовыхактов о награждении наградами;

52) на основании решениякомиссии по наградной политике выдача дубликатов:

- знаков «Почетныйгражданин Калининградской области» для ношения на шее и (или) в петлице;

- диплома о присвоениизвания «Почетный гражданин Калининградской области»;

- ордена «За заслугиперед Калининградской областью»;

- удостоверения к ордену«За заслуги перед Калининградской областью»;

- медали «За заслугиперед Калининградской областью»;

- удостоверения к медали«За заслуги перед Калининградской областью»;

- медали «Материнскаяслава»;

- удостоверения к медали«Материнская слава»;

- Почетной грамотыПравительства Калининградской области;

- знака к Почетнойграмоте Правительства Калининградской области;

53) организация:

- учета поступления,списания наград и бланков документов к ним, а также учета остатков наград ибланков документов к ним;

- оборудованияспециальных мест хранения наград и бланков документов к ним, обеспечивающих ихнадежную сохранность;

- участия в проведении вустановленные сроки инвентаризации наград и бланков документов к ним;

54) обеспечение порядкавручения государственных наград Российской Федерации в соответствии стребованиями  Инструкции о порядкевручения орденов, медалей, знаков отличия, нагрудных знаков к почетным званиямРоссийской Федерации, утвержденной распоряжением Президента РоссийскойФедерации от 03 апреля 1997 года № 96-рп;

55) обеспечение всоответствии с законодательством Калининградской области порядка вручениянаград;

56)обеспечение принятия лицами, замещающими должности гражданской службы ваппарате Правительства Калининградской области, должности руководителей(директоров) агентств и служб Калининградской области, а также должностизаместителей руководителей органов исполнительной власти Калининградскойобласти, наград, почетных и специальных званий (за исключением научных)иностранных государств, международных организаций, а также политических партий,других общественных объединений и религиозных объединений;

57) взаимодействие сАдминистрацией Президента Российской Федерации, Аппаратом ПравительстваРоссийской Федерации, Министерством труда и социальной защиты РоссийскойФедерации и аппаратом полномочного представителя Президента РоссийскойФедерации в Северо-Западном федеральном округе по вопросам государственнойслужбы, кадров, формирования федерального резерва управленческих кадров инаградной политики;

58)обеспечение в установленном законодательством Российской Федерации порядкеразмещения заказов и заключения государственных контрактов на поставки товаров,выполнение работ, оказание услуг для нужд Управления, связанных организациейпрофессионального развития гражданских служащих, обучением лиц, включенных врезерв управленческих кадров Калининградской области и молодежный резервуправленческих кадров Калининградской области, а также с изготовлением наград ибланков документов  ним;

59) обеспечениесохранности сведений, составляющих государственную тайну, и организация системымер защиты конфиденциальной информации, в том числе при обработке этих сведенийсредствами вычислительной техники и их передаче по каналам связи;

60) подготовка копубликованию методических и других материалов по вопросам, касающимсяпрохождения гражданской службы, государственных наград Российской Федерации инаград;

61) консультированиегражданских служащих по вопросам гражданской службы;

62) участие вустановленном действующим законодательством порядке в рассмотрении обращенийграждан, общественных объединений, организаций, органов государственной властии органов местного самоуправления муниципальных образований Калининградскойобласти по вопросам, отнесенным к компетенции Управления;

63) участие в подготовкеаналитических и информационных материалов, докладных записок (проектов писем)по вопросам, входящим в компетенцию Управления.»;

5) пункт 11 считатьпунктом 10, в котором:

- подпункты 1, 2изложить в следующей редакции:

«1) запрашивать иполучать в установленном порядке информацию от структурных подразделенийаппарата Правительства Калининградской области, органов исполнительной властиКалининградской области и государственных учреждений, находящихся введомственной подчиненности Правительства Калининградской области, необходимуюдля выполнения возложенных функций;

2) осуществлятьвзаимодействие и контроль за выполнением структурными подразделениями аппаратаПравительства Калининградской области и органами исполнительной властиКалининградской области законодательства Российской Федерации изаконодательства Калининградской  областио гражданской службе и трудового законодательства Российской Федерации;»;

- подпункт 4 признатьутратившим силу;

- подпункт 5 считатьподпунктом 4, который изложить в следующей редакции:

«4) требовать отруководителей структурных подразделений аппарата Правительства Калининградскойобласти и органов исполнительной власти Калининградской области своевременногопредставления документов и информации по вопросам, относящимся в компетенцииУправления;»;

- подпункт 6 признатьутратившим силу;

6) пункты 12, 13 считатьсоответственно пунктами 11, 12;

7) пункт 14 считатьпунктом 13, в котором слова «заместителя и заместителя - начальника отделакадровой политики» заменить словом «заместителей», слова «по представлениюначальника Управления» исключить;

8) пункты 15, 16 считатьсоответственно пунктами 14, 15;

9) пункт 17 считатьпунктом 16, в подпункте 6 которого слова «организацию работы Управления»заменить словами «выполнение возложенных на Управление задач и функций»;

10) пункты 18-20 считатьсоответственно пунктами 17-19.