Постановление Правительства Калининградской области от 20.04.2016 № 218

 

 

 

 

РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ

 

ПРАВИТЕЛЬСТВО КАЛИНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ

 

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

 

 

20 апреля 2016 года № 218

г. Калининград

 

О внесении изменений впостановление Правительства

Калининградской областиот 14 сентября 2010 года № 736

и признании утратившими силу пункта 1 постановления Правительства

Калининградской областиот 26 октября 2015 года № 594

и постановленияПравительства Калининградской области

от 24 декабря 2015 года№ 759

 

(В редакцииПостановления Правительства Калининградской области от28.11.2016 № 554)

 

 

В соответствии с пунктом8 Указа Президента Российской Федерации от 01 июля 2010 года № 821 «О комиссияхпо соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственныхслужащих и урегулированию конфликта интересов» Правительство Калининградскойобласти постановляет:

1. Внестив постановление Правительства Калининградской области от 14сентября 2010 года № 736 «О комиссии по соблюдению требований к служебномуповедению государственных гражданских служащих Калининградской области,замещающих должности в аппарате Правительства Калининградской области,должности руководителей агентств и служб Калининградской области и должностизаместителей руководителей органов исполнительной власти Калининградскойобласти, и урегулированию конфликта интересов» следующие изменения:

1) заголовок изложить вследующей редакции:

«О комиссии пособлюдению требований к служебному поведению государственных гражданскихслужащих Калининградской области, замещающих должности руководителей(директоров) агентств и служб Калининградской области, должности заместителейруководителей органов исполнительной власти Калининградской области, а такжедолжности в аппарате Правительства Калининградской области, и урегулированиюконфликта интересов»;

2) пункт 1 изложить вследующей редакции:

«1. Образовать комиссиюпо соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданскихслужащих Калининградской области, замещающих должности руководителей(директоров) агентств и служб Калининградской области, должности заместителейруководителей органов исполнительной власти Калининградской области, а такжедолжности в аппарате Правительства Калининградской области, и урегулированиюконфликта интересов (далее - Комиссия).»;

3)  (Утратил силу -Постановление Правительства Калининградской области от28.11.2016 № 554)

4) приложение № 2 изложитьв редакции приложению № 2.

2. Признать утратившимисилу:

1) пункт 1 постановленияПравительства Калининградской области от 26октября 2015 года № 594 «О внесении изменений в отдельные постановленияПравительства Калининградской области»;

2) постановлениеПравительства Калининградской области от 24декабря 2015 года № 759 «О внесении изменений в постановление ПравительстваКалининградской области от 14 сентября 2010 года № 736».

3. Постановлениевступает в силу со дня подписания и подлежит официальному опубликованию.

 

 

 

Исполняющий обязанности

ГубернатораКалининградской области                              А.С. Рольбинов

 

 

 

Приложение № 1

к постановлению Правительства

Калининградской области

от 20 апреля 2016 года № 218

 

С О С Т А В

комиссии по соблюдениютребований к служебному поведению

государственныхгражданских служащих Калининградской области,

замещающих должностируководителей (директоров) агентств и служб

Калининградской области,должности заместителей руководителей

органов исполнительнойвласти Калининградской области, а также

должности в аппаратеПравительства Калининградской области,

и урегулированиюконфликта интересов

 

Егорычев Александр Владимирович	-	заместитель Председателя Правительства Калининградской области - Руководитель аппарата Правительства Калининградской области, председатель комиссии
Сараев Аркадий Александрович	-	заместитель Руководителя аппарата Правительства Калининградской области, заместитель председателя комиссии
Леонова Елена Григорьевна	-	консультант отдела кадровой политики Управления государственной службы и кадровой работы Правительства Калининградской области, секретарь комиссии
Зайцев Игорь Владимирович	-	начальник Отдела по профилактике коррупционных и иных правонарушений Правительства Калининградской области
Иванов Александр Вадимович	-	директор Западного филиала федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего профессионального образования «Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации»
Кузяева Тамара Николаевна	-	председатель Общественной палаты Калининградской области
Нестерова Светлана Александровна	-	начальник Управления государственной службы и кадровой работы Правительства Калининградской области
Орлова Елена Анатольевна	-	начальник Правового управления Правительства Калининградской области
Ряжев Виктор Борисович	-	начальник Контрольно-оперативного управления Правительства Калининградской области
Усманова Ольга Леонидовна	-	проректор по административной работе федерального государственного автономного образовательного учреждения высшего профессионального образования «Балтийский федеральный университет имени Иммануила Канта»
Хорьков Виктор Николаевич	-	заведующий кафедрой теории и истории государства и права Юридического института федерального государственного автономного образовательного учреждения высшего профессионального образования «Балтийский федеральный университет имени Иммануила Канта»
Шарова Татьяна  Николаевна	-	Полномочный представитель Губернатора Калининградской области в Калининградской областной Думе

 

 

 

Приложение № 2

к постановлению Правительства

Калининградской области

от 20 апреля 2016 года № 218

 

П О Л О Ж Е Н И Е

о комиссии по соблюдениютребований к служебному поведению

государственныхгражданских служащих Калининградской области,

замещающих должностируководителей (директоров) агентств и служб

Калининградской области,должности заместителей руководителей

органов  исполнительной власти Калининградскойобласти,

а также должности ваппарате Правительства Калининградской

области, иурегулированию конфликта интересов

 

1. Настоящимположением определяется порядок формирования и деятельности комиссии пособлюдению требований к служебному поведению государственных гражданскихслужащих Калининградской области, замещающих должности руководителей(директоров) агентств и служб Калининградской области, должности заместителейруководителей органов исполнительной власти Калининградской области, а такжедолжности в аппарате Правительства Калининградской области, и урегулированиюконфликта интересов (далее – комиссия), образуемой в соответствии с Федеральнымзаконом от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» иУказом Президента Российской Федерации от 01 июля 2010 года № 821 «О комиссияхпо соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственныхслужащих и урегулированию конфликта интересов».

2. Комиссия в своейдеятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральнымиконституционными законами, федеральными законами, правовыми актами ПрезидентаРоссийской Федерации и Правительства Российской Федерации, уставными законамиКалининградской области, законами Калининградской области, правовыми актамиГубернатора Калининградской области и Правительства Калининградской области,настоящим положением, а также приказами Руководителя аппарата ПравительстваКалининградской области.

3. Основной задачейкомиссии является содействие Правительству Калининградской области:

1) вобеспечении соблюдения государственными гражданскими служащими Калининградскойобласти, замещающими должности в аппарате Правительства Калининградскойобласти, должности руководителей (директоров) агентств и служб Калининградскойобласти, должности заместителей руководителей органов исполнительной властиКалининградской области, ограничений и запретов, требований о предотвращенииили урегулировании конфликта интересов, а также исполнения ими обязанностей,установленных Федеральным законом от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «Опротиводействии коррупции», другими федеральными законами (далее - требования кслужебному поведению и (или) требования об урегулировании конфликта интересов);

2) в осуществлении вПравительстве Калининградской области мер по предупреждению коррупции.

4. Комиссиярассматривает вопросы, связанные с соблюдением требований к служебномуповедению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов в отношениигосударственных гражданских служащих Калининградской области, замещающихдолжности руководителей (директоров) агентств и служб Калининградской области,должности заместителей руководителей органов исполнительной властиКалининградской области, а также должности в аппарате ПравительстваКалининградской области, а также в пределах своей компетенции реализует решенияКоординационного совета по кадровым вопросам, государственным наградам игосударственной службе при Полномочном представителе Президента РоссийскойФедерации в Северо-Западном федеральном округе.

5. Комиссия образуетсяпостановлением Правительства Калининградской области. Указанным актомутверждаются состав комиссии и положение о комиссии.

6. В состав комиссиивходят 12 (двенадцать) членов: председатель комиссии, заместитель председателякомиссии, секретарь и иные члены комиссии. Все члены комиссии при принятиирешений обладают равными правами. В отсутствие председателя комиссии егообязанности исполняет заместитель председателя комиссии.

7. В состав комиссиивходят:

1) заместительПредседателя Правительства Калининградской области - Руководитель аппаратаПравительства Калининградской области (председатель комиссии);

2) заместительРуководителя аппарата Правительства Калининградской области (заместительпредседателя комиссии);

3) гражданский служащий,замещающий должность государственной гражданской службы Калининградской областикатегории «специалисты» в Управлении государственной службы и кадровой работыПравительства Калининградской области (секретарь комиссии);

4) начальник Отдела попрофилактике коррупционных и иных правонарушений Правительства Калининградскойобласти;

5) начальник Управлениягосударственной службы и кадровой работы Правительства Калининградской области;

6) начальник Правовогоуправления Правительства Калининградской области;

7) начальникКонтрольно-оперативного управления Правительства Калининградской области;

8) председательОбщественной палаты Калининградской области;

9) Полномочныйпредставитель Губернатора Калининградской области в Калининградской областнойДуме;

10) представителинаучных организаций и образовательных учреждений среднего, высшего идополнительного профессионального образования, деятельность которых связана сгосударственной службой.

8. Лица, указанные вподпункте 10 пункта 7 настоящего положения, включаются в состав комиссии вустановленном порядке по согласованию с соответствующими научными организациямии образовательными учреждениями среднего, высшего и дополнительногопрофессионального образования на основании запроса заместителя ПредседателяПравительства Калининградской области - Руководителя аппарата ПравительстваКалининградской области. Согласование осуществляется в течение 10 (десяти) днейс даты получения запроса.

9. Количество членовкомиссии, не замещающих государственные должности Калининградской области вПравительстве Калининградской области и должности государственной гражданскойслужбы в аппарате Правительства Калининградской области, должно составлять неменее одной четверти от общего числа членов комиссии.

10. Состав комиссииформируется таким образом, чтобы исключить возможность возникновения конфликтаинтересов, который мог бы повлиять на принимаемые комиссией решения.

11. В заседанияхкомиссии с правом совещательного голоса участвуют:

1) непосредственныйруководитель государственного гражданского служащего аппарата ПравительстваКалининградской области или заместителя руководителя органа исполнительнойвласти Калининградской области, в отношении которого комиссией рассматриваетсявопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований обурегулировании конфликта интересов;

2) определяемыепредседателем комиссии 2 (два) государственных гражданских служащих, замещающихв аппарате Правительства Калининградской области или органах исполнительнойвласти Калининградской области должности государственной гражданской службы,аналогичные должности, замещаемой государственным гражданским служащим ваппарате Правительства Калининградской области или органах исполнительнойвласти Калининградской области, в отношении которогокомиссией рассматривается этот вопрос;

3) заместительПредседателя Правительства Калининградской области, координирующий деятельностьагентства или службы Калининградской области, если в отношении руководителя (директора)агентства или службы Калининградской области комиссией рассматривается вопрос особлюдении требований к служебному поведению и (или) требований обурегулировании конфликта интересов;

4) другиегосударственные гражданские служащие, замещающие должности гражданской службы ваппарате Правительства Калининградской области или органах исполнительнойвласти Калининградской области;

5) специалисты, которыемогут дать пояснения по вопросам государственной гражданской службы и вопросам,рассматриваемым комиссией;

6) должностные лицадругих государственных органов Калининградской области, органов местногосамоуправления муниципальных образований Калининградской области;

7) представителизаинтересованных организаций;

8) представительгосударственного гражданского служащего аппарата Правительства Калининградскойобласти, руководителя (директора) агентства либо службы Калининградской областиили заместителя руководителя органа исполнительной власти Калининградскойобласти, в отношении которого комиссией рассматривается вопрос о соблюдениитребований к служебному поведению и (или) требований об урегулированииконфликта интересов.

12. Лица, указанные вподпунктах 3 - 8 пункта 11 настоящего положения, участвуют в заседанияхкомиссии по решению председателя комиссии, принимаемому отдельно в каждомконкретном случае не менее чем за 3 (три) дня до дня заседания комиссии наосновании ходатайства гражданского служащего, в отношении которого комиссиейрассматривается вопрос, или любого члена комиссии.

13. Заседание комиссиисчитается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей от общегочисла членов комиссии. Проведение заседаний с участием только членов комиссии,замещающих государственные должности Калининградской области в ПравительствеКалининградской области и должности государственной гражданской службы ваппарате Правительства Калининградской области, недопустимо.

14. При возникновениипрямой или косвенной личной заинтересованности члена комиссии, которая можетпривести к конфликту интересов при рассмотрении вопроса, включенного в повесткудня заседания комиссии, член комиссии обязан до начала заседания заявить обэтом. В таком случае соответствующий член комиссии не принимает участие врассмотрении указанного вопроса.

15. Основаниями дляпроведения заседания комиссии являются:

1)представление Губернатором Калининградской области в отношении граждан,претендующих за замещение должностей руководителей (директоров) агентств илислужб Калининградской области, заместителей руководителей органов исполнительнойвласти Калининградской области и должностей государственной гражданской службыв аппарате Правительства Калининградской области, а также в отношении  руководителей (директоров) агентств или службКалининградской области, заместителей руководителей органов исполнительнойвласти Калининградской области и государственных гражданских служащих ваппарате Правительства Калининградской области, назначение надолжности и освобождение от должности которых осуществляется им, илипредставление заместителем Председателя Правительства Калининградской области -Руководителем аппарата Правительства Калининградской области в отношенииграждан, претендующих на замещение должностей государственной гражданскойслужбы в аппарате Правительства Калининградской области, а также государственныхгражданских служащих, замещающих должности государственной гражданской службы ваппарате Правительства Калининградской области, материалов проверки,свидетельствующих:

- о представлениигосударственным гражданским служащим недостоверных или неполных сведений ополученных им доходах, об имуществе, принадлежащем ему на праве собственности,и его обязательствах имущественного характера, а также сведений о доходахсупруги (супруга) и несовершеннолетних детей, об имуществе, принадлежащем им направе собственности, и об их обязательствах имущественного характера;

- о несоблюдениигосударственным гражданским служащим требований к служебному поведению и (или)требований об урегулировании конфликта интересов;

2) поступившее вУправление государственной службы и кадровой работы ПравительстваКалининградской области (далее - Управление):

- обращение гражданина,замещавшего должность государственной гражданской службы в аппаратеПравительства Калининградской области, включенную в перечень должностей государственнойгражданской службы Калининградской области в Правительстве Калининградскойобласти, после увольнения с которых на гражданинаналагаются ограничения, указанные в статье 12 Федерального закона от 25 декабря2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», установленный постановлениемПравительства Калининградской области от 17 мая 2011 года № 350, руководителя (директора) агентства либо службы Калининградской области илизаместителя руководителя органа исполнительной власти Калининградской области,а также руководителя (директора) агентства либо службы Калининградской области,заместителя руководителя органа исполнительной власти Калининградской областиили государственного гражданского служащего аппарата ПравительстваКалининградской области, планирующих свое увольнение с гражданской службы, одаче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческойорганизации либо на выполнение работы на условияхгражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации,если отдельные функции по государственному управлению этой организацией входилив его должностные (служебные) обязанности, до истечения 2 (двух) лет с датыувольнения с гражданской службы;

- заявление руководителя(директора) агентства либо службы Калининградской области, заместителяруководителя органа исполнительной власти Калининградской области илигосударственного гражданского служащего аппарата Правительства Калининградскойобласти о невозможности по объективным причинам представить сведения о доходах,об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга)и несовершеннолетних детей;

-заявление государственного гражданского служащего, замещающего должностьгосударственной гражданской службы Калининградской области, включенную в перечень должностей, замещениекоторых влечет за собой запрет открывать и иметь счета (вклады), хранитьналичные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных запределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоватьсяиностранными финансовыми инструментами, установленный нормативным правовымактом Калининградской области, о невозможности выполнить требованияФедерального закона от 07 мая 2013 года № 79-ФЗ «О запретеотдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличныеденежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределамитерритории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностраннымифинансовыми инструментами» в связи с арестом, запретом распоряжения,наложенными компетентными органами иностранного государства в соответствии сзаконодательством данного иностранного государства, на территории которогонаходятся счета (вклады), осуществляется хранение наличных денежныхсредств и ценностей в иностранном банке и (или) имеются иностранные финансовыеинструменты, или в связи с иными обстоятельствами, не зависящими от его волиили воли его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;

- уведомлениеруководителя (директора) агентства либо службы Калининградской области,заместителя руководителя органа исполнительной власти Калининградской областиили государственного гражданского служащего аппарата ПравительстваКалининградской области о возникновении личной заинтересованности приисполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести кконфликту интересов;

3)представление заместителя Председателя Правительства Калининградской области -Руководителя аппарата Правительства Калининградской области или любого членакомиссии, касающееся обеспечения соблюдения руководителем (директором)агентства либо службы Калининградской области, заместителем руководителя органаисполнительной власти Калининградской области или государственным гражданскимслужащим аппарата Правительства Калининградской области требований к служебномуповедению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов либообеспечения осуществления мер по предупреждению коррупции;

4)представление заместителем Председателя Правительства Калининградской области -Руководителем аппарата Правительства Калининградской области материаловпроверки, свидетельствующих о представлении руководителем (директором)агентства либо службы Калининградской области, заместителем руководителя органаисполнительной власти Калининградской области или государственным гражданскимслужащим аппарата Правительства Калининградской области недостоверных илинеполных сведений, предусмотренных частью 1 статьи 3 Федерального закона от 03декабря 2012 года № 230-ФЗ «О контроле за соответствием расходов лиц,замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам»;

5)поступившее в соответствии с частью 4 статьи 12 Федерального закона от 25декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» и статьей 64.1Трудового кодекса Российской Федерации в аппарат Правительства Калининградскойобласти уведомление коммерческой или некоммерческой организации о заключении сгражданином, замещавшим должность руководителя (директора) агентства либослужбы Калининградской области, должность заместителя руководителя органаисполнительной власти Калининградской области или должность государственнойгражданской службы в аппарате Правительства Калининградской области, трудовогоили гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг), еслиотдельные функции государственного управления данной организацией входили в егодолжностные (служебные) обязанности, исполняемые во время замещения должностируководителя (директора) агентства либо службыКалининградской области, должности заместителя руководителя органаисполнительной власти Калининградской области или должности государственнойгражданской службы в аппарате Правительства Калининградской области, приусловии, что указанному гражданину комиссией ранее было отказано во вступлениив трудовые и гражданско-правовые отношения с данной организацией или что вопрос о даче согласия такому гражданину назамещение им должности в коммерческой или некоммерческой организации либо навыполнение им работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческойили некоммерческой организации комиссией не рассматривался.

16. Комиссия нерассматривает сообщения о преступлениях и административных правонарушениях, атакже анонимные обращения, не проводит проверки по фактам нарушения служебнойдисциплины.

17. Обращение, указанноев абзаце втором подпункта 2 пункта 15 настоящего положения, подаетсягражданином, замещавшим должность руководителя (директора) агентства либослужбы Калининградской области, должность заместителяруководителя органа исполнительной власти Калининградской области илидолжность государственной гражданской службы в аппарате ПравительстваКалининградской области, в Управление.

18. Вобращении указываются фамилия, имя, отчество гражданина, дата его рождения,адрес места жительства, замещаемые должности в течение последних 2 (двух) лет сдаты увольнения с гражданской службы, наименование, местонахождениекоммерческой или некоммерческой организации, характер ее деятельности,должностные (служебные) обязанности, исполняемые гражданином во время замещенияим должности руководителя (директора) агентства либо службы Калининградскойобласти, должности заместителя руководителя органа исполнительной властиКалининградской области или должности государственной гражданской службыв аппарате Правительства Калининградской области, его функции по государственномууправлению в отношении коммерческой или некоммерческой организации, виддоговора (трудовой или гражданско-правовой), предполагаемый срок его действия,сумма оплаты за выполнение (оказание) по договору работ (услуг).

19. В Управленииосуществляется рассмотрение обращения, по результатам которого подготавливаетсямотивированное заключение по существу обращения с учетом требований статьи 12Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействиикоррупции».

20. Обращение,заключение и другие материалы в течение 2 (двух) рабочих дней с даты поступления обращения представляются председателюкомиссии.

21. Обращение,указанное в абзаце втором подпункта 2 пункта 15 настоящего положения, можетбыть подано руководителем (директором) агентства либо службы Калининградскойобласти, заместителем руководителя органа исполнительной власти Калининградскойобласти или государственным гражданским служащим аппарата ПравительстваКалининградской области, планирующим свое увольнение с гражданской службы, иподлежит рассмотрению комиссией в соответствии с настоящим положением.

22. Заявление, указанноев абзаце пятом подпункта 2 пункта 15 настоящего положения, рассматриваетсяУправлением, которое осуществляет подготовку мотивированного заключения порезультатам рассмотрения заявления.

23. Уведомление,указанное в подпункте 5 пункта 15 настоящего положения, рассматриваетсяУправлением, которое осуществляет подготовку мотивированного заключения особлюдении гражданином, замещавшим должность руководителя (директора) агентствалибо службы Калининградской области, должность заместителя руководителя органаисполнительной власти Калининградской области или должность гражданской службыв аппарате Правительства Калининградской, требования статьи 12 Федеральногозакона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции».

24. Уведомление,заключение и другие материалы в течение 10 (десяти) рабочих дней с даты поступления уведомления представляются председателюкомиссии.

25. Приподготовке мотивированного заключения по результатам рассмотрения обращения,указанного в абзаце втором подпункта 2 пункта 15 настоящего положения, илиуведомлений, указанных в абзаце пятом подпункта 2 и подпункте 5 пункта 15настоящего положения, должностные лица Управления имеют право проводитьсобеседование с государственным служащим, представившим обращение илиуведомление, получать от него письменные пояснения, а заместитель ПредседателяПравительства Калининградской области – Руководитель аппаратаПравительства Калининградской области может направлять в установленном порядкезапросы в государственные органы, органы местного самоуправления муниципальныхобразований и заинтересованные организации.

26. Обращение илиуведомления, а также заключение и другие материалы в течение 7 (семи) рабочих днейс даты поступления обращения или уведомленияпредставляются председателю комиссии.

27. В случае направлениязапросов обращение или уведомление, а также заключение и другие материалыпредставляются председателю комиссии в течение 45 (сорока пяти) дней с даты поступления обращения или уведомления.

28. Указанный срок можетбыть продлен, но не более чем на 30 (тридцать) дней.

29. Председателькомиссии при поступлении к нему информации, содержащей основания для проведениязаседания комиссии:

1) в течение 10 (десяти)дней назначает дату заседания комиссии. При этом дата заседания комиссии неможет быть назначена позднее 20 (двадцати) дней со дня поступления указаннойинформации, за исключением случаев, предусмотренных пунктами 30-32 настоящегоположения;

2) организуетознакомление руководителя (директора) агентства либо службы Калининградскойобласти, заместителя руководителя органа исполнительной власти Калининградскойобласти или государственного гражданского служащего аппарата ПравительстваКалининградской области, в отношении которого комиссией рассматривается вопросо соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований обурегулировании конфликта интересов, его представителя, членов комиссии и другихлиц, участвующих в заседании комиссии, с информацией, поступившей в Управление , и с результатами еепроверки;

3) рассматриваетходатайства о приглашении на заседание комиссии лиц, указанных в подпунктах 3 -8 пункта 11 настоящего положения, принимает решение об их удовлетворении (оботказе в удовлетворении) и о рассмотрении (об отказе в рассмотрении) в ходезаседания комиссии дополнительных материалов.

30. Заседание комиссиипо рассмотрению заявления, указанного в абзаце третьем подпункта 2 пункта 15настоящего положения, как правило, проводится не позднее 1 (одного) месяца содня истечения срока, установленного для представления сведений о доходах, обимуществе и обязательствах имущественного характера.

31. Заседание комиссиипо рассмотрению заявления, указанного в абзаце четвертом подпункта 2 пункта 15настоящего положения, как правило, проводится не позднее 1 (одного) месяца содня подачи государственным гражданским служащим Калининградской области такогозаявления.

32. Уведомление,указанное в подпункте 5 пункта 15 настоящего положения, как правило,рассматривается на очередном (плановом) заседании комиссии.

33. Заседаниекомиссии проводится, как правило, в присутствии руководителя (директора)агентства либо службы Калининградской области, заместителя руководителя органаисполнительной власти Калининградской области или государственного гражданскогослужащего аппарата Правительства Калининградской области, в отношении которогорассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или)требований об урегулировании конфликта интересов, или гражданина, замещавшегодолжность руководителя (директора) агентства либо службы Калининградскойобласти, должность заместителя руководителя органа исполнительной властиКалининградской области или должность государственной гражданской службы ваппарате Правительства Калининградской области.

34. Онамерении лично присутствовать на заседании комиссии руководитель (директор)агентства либо службы Калининградской области, заместитель руководителя органаисполнительной власти Калининградской области, государственный гражданский служащий аппарата ПравительстваКалининградской области или гражданин, замещавший должность руководителя(директора) агентства либо службы Калининградской области, должностьзаместителя руководителя органа исполнительной власти Калининградской областиили должность государственной гражданской службы в аппарате ПравительстваКалининградской области, указывает в обращении, заявлении илиуведомлении, представляемых в соответствии сподпунктом 2 пункта 15 настоящего положения.

35. В случае если вобращении, заявлении или уведомлении, предусмотренных подпунктом 2 пункта 15настоящего положения, не содержится указание о намерении руководителя(директора) агентства либо службы Калининградскойобласти, заместителя руководителя органа исполнительной власти Калининградскойобласти, государственного гражданского служащего  аппарата Правительства Калининградскойобласти или гражданина, замещавшего должность руководителя (директора)агентства либо службы Калининградской области, должность заместителяруководителя органа исполнительной власти Калининградской области или должностьгосударственной гражданской службы в аппарате Правительства Калининградскойобласти, присутствовать на заседании комиссии, заседание комиссии можетпроводиться в его отсутствие.

36. В случае еслируководитель (директор) агентства либо службы Калининградскойобласти, заместитель руководителя органа исполнительной власти Калининградскойобласти, государственный гражданский служащий аппарата ПравительстваКалининградской области или гражданин, замещавший должность руководителя(директора) агентства либо службы Калининградской области, должностьзаместителя руководителя органа исполнительной власти Калининградской областиили должность государственной гражданской службы в аппарате ПравительстваКалининградской области, намеревающийся лично присутствовать на заседаниикомиссии и надлежащим образом извещенный о времени и месте его проведения, неявился на заседание комиссии, заседание комиссии может проводиться в егоотсутствие.

37. Назаседании комиссии заслушиваются пояснения руководителя (директора) агентствалибо службы Калининградской области, заместителя руководителя органаисполнительной власти Калининградской области, государственного гражданского служащего аппарата ПравительстваКалининградской области или гражданина, замещавшего должность руководителя(директора) агентства либо службы Калининградской области, должностьзаместителя руководителя органа исполнительной власти Калининградской областиили должность государственной гражданской службы в аппарате ПравительстваКалининградской области (с их согласия), и иных лиц, а такжерассматриваются материалы по существу вынесенных на данное заседание вопросов,а также дополнительные материалы.

38. Члены комиссии илица, участвовавшие в ее заседании, не вправе разглашать сведения, ставшие имизвестными в ходе работы комиссии.

39. По итогамрассмотрения вопроса, указанного в абзаце втором подпункта 1 пункта 15настоящего положения, комиссия принимает одно из следующих решений:

1)установить, что сведения, представленные руководителем (директором) агентствалибо службы Калининградской области, заместителем руководителя органаисполнительной власти Калининградской области или государственным гражданскимслужащим аппарата Правительства Калининградской области, о полученных имдоходах, об имуществе, принадлежащем ему на праве собственности, и егообязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах супруги(супруга) и несовершеннолетних детей, об имуществе, принадлежащем им на правесобственности ,и об их обязательствах имущественного характера, являются достоверными иполными;

2)установить, что сведения, представленные руководителем (директором) агентствалибо службы Калининградской области, заместителем руководителя органаисполнительной власти Калининградской области или государственным гражданскимслужащим аппарата Правительства Калининградской области, о полученных имдоходах, об имуществе, принадлежащем ему на праве собственности, и егообязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах супруги(супруга) и несовершеннолетних детей, об имуществе, принадлежащем им на правесобственности ,и об их обязательствах имущественного характера, являются недостоверными и(или) неполными. В этом случае комиссия рекомендует Губернатору Калининградскойобласти или заместителю Председателя Правительства Калининградской области -Руководителю аппарата Правительства Калининградской области применить круководителю (директору) агентства либо службы Калининградской области,заместителю руководителя органа исполнительной власти Калининградской областиили государственному гражданскому служащему аппарата ПравительстваКалининградской области конкретную меру ответственности.

40. По итогамрассмотрения вопроса, указанного в абзаце третьем подпункта 1 пункта 15настоящего положения, комиссия принимает одно из следующих решений:

1) установить, чторуководитель (директор) агентства либо службы Калининградской области,заместитель руководителя органа исполнительной власти Калининградской областиили государственный гражданский служащий аппарата Правительства Калининградскойобласти соблюдал требования к служебному поведению и (или) требования обурегулировании конфликта интересов;

2) установить, чторуководитель (директор) агентства либо службы Калининградской области,заместитель руководителя органа исполнительной власти Калининградской областиили государственный гражданский служащий аппарата Правительства Калининградскойобласти не соблюдал требования к служебному поведению и (или) требования обурегулировании конфликта интересов. В этом случае комиссия рекомендуетГубернатору Калининградской области или заместителю Председателя ПравительстваКалининградской области - Руководителю аппарата Правительства Калининградскойобласти указать руководителю (директору) агентства либо службы Калининградскойобласти, заместителю руководителя органа исполнительной власти Калининградскойобласти или государственному гражданскому служащему аппарата ПравительстваКалининградской области на недопустимость нарушения требований к служебномуповедению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов либоприменить к руководителю (директору) агентства либо службыКалининградской области, заместителю руководителя органа исполнительной властиКалининградской области или государственному гражданскому служащему аппаратаПравительства Калининградской области конкретную меру ответственности.

41. По итогамрассмотрения вопроса, указанного в абзаце втором подпункта 2 пункта 15настоящего положения, комиссия принимает одно из следующих решений:

1) дать гражданинусогласие на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организациилибо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора вкоммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции погосударственному управлению этой организацией входили в его должностные(служебные) обязанности;

2) отказать гражданину взамещении должности в коммерческой или некоммерческой организации либо ввыполнении работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой илинекоммерческой организации, если отдельные функции по государственномууправлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности,и мотивировать свой отказ.

42. По итогамрассмотрения вопроса, указанного в абзаце третьем подпункта 2 пункта 15настоящего положения, комиссия принимает одно из следующих решений:

1) признать, что причинанепредставления руководителем (директором) агентства либо службыКалининградской области, заместителем руководителя органа исполнительной властиКалининградской области или государственным гражданским служащим аппаратаПравительства Калининградской области сведений о доходах, об имуществе иобязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) инесовершеннолетних детей является объективной и уважительной;

2) признать, что причинанепредставления руководителем (директором) агентства либо службыКалининградской области, заместителем руководителя органа исполнительной властиКалининградской области или государственным гражданским служащим аппаратаПравительства Калининградской области сведений о доходах, об имуществе иобязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) инесовершеннолетних детей не является уважительной. В этом случае комиссиярекомендует руководителю (директору) агентства либо службы Калининградскойобласти, заместителю руководителя органа исполнительной власти Калининградскойобласти или государственному гражданскому служащему аппарата ПравительстваКалининградской области принять меры по представлению указанных сведений;

3)признать, что причина непредставления руководителем (директором) агентства либослужбы Калининградской области, заместителем руководителя органа исполнительнойвласти Калининградской области или государственным гражданским служащимаппарата Правительства Калининградской области сведений о доходах, об имуществеи обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) инесовершеннолетних детей необъективна и является способом уклонения отпредставления указанных сведений. В этом случае комиссия рекомендует ГубернаторуКалининградской области или заместителю Председателя ПравительстваКалининградской области - Руководителю аппарата Правительства Калининградскойобласти применить к руководителю (директору) агентства либо службыКалининградской области, заместителю руководителя органа исполнительной властиКалининградской области или государственному гражданскому служащему аппаратаПравительства Калининградской области конкретную меру ответственности.

43. По итогамрассмотрения вопроса, указанного в абзаце четвертом подпункта 2 пункта 15настоящего положения, комиссия принимает одно из следующих решений:

1)признать, что обстоятельства, препятствующие выполнению требований Федеральногозакона от 07 мая 2013 года № 79-ФЗ «О запрете отдельным категориям лицоткрывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценностив иностранных банках, расположенных за пределами территории РоссийскойФедерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовымиинструментами», являются объективными и уважительными;

2)признать, что обстоятельства, препятствующие выполнению требований Федеральногозакона от 07 мая 2013 года № 79-ФЗ «О запрете отдельным категориям лицоткрывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценностив иностранных банках, расположенных за пределами территории РоссийскойФедерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовымиинструментами», не являются объективными и уважительными. В этом случае комиссиярекомендует Губернатору Калининградской области, руководителю органа исполнительнойвласти Калининградской области, заместителю Председателя ПравительстваКалининградской области - Руководителю аппарата Правительства Калининградскойобласти применить к государственному гражданскому служащему Калининградскойобласти конкретную меру ответственности.

44. По итогамрассмотрения вопроса, указанного в абзаце пятом подпункта 2 пункта 15настоящего положения, комиссия принимает одно из следующих решений:

1) признать, что приисполнении руководителем (директором) агентства либо службы Калининградскойобласти, заместителем руководителя органа исполнительной власти Калининградскойобласти или государственным гражданским служащим аппарата ПравительстваКалининградской области должностных обязанностей конфликт интересовотсутствует;

2) признать, что приисполнении руководителем (директором) агентства либо службы Калининградскойобласти, заместителем руководителя органа исполнительной власти Калининградскойобласти или государственным гражданским служащим аппарата ПравительстваКалининградской области должностных обязанностей личная заинтересованностьприводит или может привести к конфликту интересов. В этом случае комиссиярекомендует руководителю (директору) агентства либо службы Калининградскойобласти, заместителю руководителя органа исполнительной власти Калининградскойобласти или государственному гражданскому служащему аппарата ПравительстваКалининградской области принять меры по урегулированию конфликта интересов илипо недопущению его возникновения;

3) признать, чторуководитель (директор) агентства либо службы Калининградской области,заместитель руководителя органа исполнительной власти Калининградской областиили государственный гражданский служащий аппарата Правительства Калининградскойобласти не соблюдал требования об урегулировании конфликта интересов. В этомслучае комиссия рекомендует Губернатору Калининградской области или заместителюПредседателя Правительства Калининградской области – Руководителю аппаратаПравительства Калининградской области применить к руководителю (директору) агентствалибо службы Калининградской области, заместителю руководителя органаисполнительной власти Калининградской области или государственному гражданскомуслужащему аппарата Правительства Калининградской области конкретную меруответственности.

45. По итогамрассмотрения вопроса, указанного в подпункте 4 пункта 15 настоящего положения,комиссия принимает одно из следующих решений:

1)признать, что сведения, представленные руководителем (директором) агентствалибо службы Калининградской области, заместителем руководителя органаисполнительной власти Калининградской области или государственным гражданскимслужащим аппарата Правительства Калининградской области в соответствии с частью1 статьи 3 Федерального закона от 03 декабря 2012 года № 230-ФЗ «О контроле засоответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц ихдоходам», являются достоверными и полными ;

2)признать, что сведения, представленные руководителем (директором) агентствалибо службы Калининградской области, заместителем руководителя органаисполнительной власти Калининградской области или государственным гражданскимслужащим аппарата Правительства Калининградской области в соответствии с частью1 статьи 3 Федерального закона от 03 декабря 2012 года № 230-ФЗ «О контроле засоответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц ихдоходам», являются недостоверными и (или ) неполными. В этомслучае комиссия рекомендует Губернатору Калининградской области или заместителюПредседателя Правительства Калининградской области - Руководителю аппаратаПравительства Калининградской области применить к руководителю (директору)агентства либо службы Калининградской области, заместителю руководителя органаисполнительной власти Калининградской области или государственному гражданскомуслужащему аппарата Правительства Калининградской области конкретную меруответственности и (или) направить материалы, полученные в результатеосуществления контроля за расходами, в органы прокуратуры и (или) иныегосударственные органы в соответствии с их компетенцией.

46. По итогамрассмотрения вопросов, указанных в подпунктах 1, 2, 4 и 5 пункта 15 настоящегоположения, и при наличии к тому оснований комиссия может принять иное решение,чем это предусмотрено пунктами 39-45 и 47 настоящего положения. Основания имотивы принятия такого решения должны быть отражены в протоколе заседаниякомиссии.

47. По итогамрассмотрения вопроса, указанного в подпункте 5 пункта 15 настоящего положения,комиссия принимает в отношении гражданина, замещавшего должность руководителя(директора) агентства либо службы Калининградской области, должность заместителя руководителя органа исполнительной властиКалининградской области или должность государственной гражданской службыв аппарате Правительства Калининградской области, одно из следующих решений:

1) дать согласие назамещение им должности в коммерческой или некоммерческой организации либо навыполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой илинекоммерческой организации, если отдельные функции по государственномууправлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности;

2) установить, чтозамещение им на условиях трудового договора должности в коммерческой илинекоммерческой организации и (или) выполнение в коммерческой или некоммерческойорганизации работ (оказание услуг) нарушают требования статьи 12 Федеральногозакона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции». В этомслучае комиссия рекомендует Губернатору Калининградской области или заместителюПредстателя Правительства Калининградской области - Руководителю аппаратаПравительства Калининградской области проинформировать об указанныхобстоятельствах органы прокуратуры и уведомившую организацию.

48. По итогамрассмотрения вопроса, предусмотренного подпунктом 3 пункта 15 настоящегоположения, комиссия принимает соответствующее решение.

49. Для исполнениярешений комиссии могут быть подготовлены проекты нормативных правовых актовПравительства Калининградской области, проекты поручений ГубернатораКалининградской области, которые в установленном порядке представляются нарассмотрение заместителю Председателя Правительства Калининградской области -Руководителю аппарата Правительства Калининградской области.

50. Решения комиссии повопросам, указанным в пункте 15 настоящего положения, принимаются тайнымголосованием (если комиссия не примет иное решение) простым большинствомголосов присутствующих на заседании членов комиссии.

51. Решения комиссииоформляются протоколами, которые подписывают члены комиссии, принимавшиеучастие в ее заседании. Решения комиссии, за исключением решения, принимаемогопо итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце втором подпункта 2 пункта15 настоящего положения, для Губернатора Калининградской области или заместителяПредседателя Правительства Калининградской области - Руководителя аппаратаПравительства Калининградской области носят рекомендательный характер. Решение,принимаемое по итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце второмподпункта 2 пункта 15 настоящего положения, носит обязательный характер.

52. В протоколезаседания комиссии указываются:

1) дата заседаниякомиссии, фамилии, имена, отчества членов комиссии и других лиц, присутствующихна заседании;

2)формулировка каждого из рассматриваемых на заседании комиссии вопроса суказанием фамилии, имени, отчества, руководителя (директора) агентства либослужбы Калининградской области, заместителя руководителя органа исполнительнойвласти Калининградской области или должности государственного гражданскогослужащего в аппарате Правительства Калининградской области, в отношениикоторого рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведениюи (или) требований об урегулировании конфликта интересов;

3) предъявляемые круководителю (директору) агентства либо службы Калининградской области,заместителю руководителя органа исполнительной власти Калининградской областиили государственному гражданскому служащему аппарата ПравительстваКалининградской области претензии и материалы, на которых они основываются;

4) пояснения, данныеруководителем (директором) агентства либо службы Калининградской области,заместителем руководителя органа исполнительной власти Калининградской области,государственным гражданским служащим аппарата Правительства Калининградскойобласти и другими лицами по существу предъявляемых претензий;

5) фамилии, имена,отчества (при наличии) выступивших на заседании лиц и краткое изложение ихвыступлений;

6) источник информации,содержащей основания для проведения заседания комиссии, дата поступленияинформации в аппарат Правительства Калининградской области;

7) другие сведения;

8) результатыголосования;

9) решение и обоснованиеего принятия.

53. Член комиссии, несогласный с ее решением, вправе в письменной форме изложить свое мнение,которое подлежит обязательному приобщению к протоколу заседания комиссии и скоторым должен быть ознакомлен руководитель (директор) агентства либо службыКалининградской области, заместитель руководителя органа исполнительной властиКалининградской области или государственный гражданский служащий аппаратаПравительства Калининградской области.

54. Копияпротокола заседания комиссии в течение 7 (семи) дней с даты заседаниянаправляется Губернатору Калининградской области или заместителю ПредседателяПравительства Калининградской области - Руководителю аппарата ПравительстваКалининградской области, полностью или в виде выписок из него руководителю(директору) агентства либо службы Калининградской области, заместителюруководителя органа исполнительной власти Калининградской области илигосударственному гражданскому служащему аппарата Правительства Калининградскойобласти,  а также по решениюкомиссии иным заинтересованным лицам.

55. ГубернаторКалининградской области или заместитель Председателя ПравительстваКалининградской области - Руководитель аппарата Правительства Калининградскойобласти рассматривает протокол заседания комиссии и вправе учесть в пределахсвоей компетенции содержащиеся в нем рекомендации припринятии решения о применении к руководителю (директору) агентства либо службыКалининградской области, заместителю руководителя органа исполнительной властиКалининградской области или к государственному гражданскому служащему аппаратаПравительства Калининградской области мер ответственности, предусмотренныхнормативными правовыми актами Российской Федерации и Калининградской области, атакже по иным вопросам организации противодействия коррупции. О рассмотрениирекомендаций комиссии и принятом решении Губернатор Калининградской области илизаместитель Председателя Правительства Калининградской области - Руководительаппарата Правительства Калининградской области в письменной форме уведомляеткомиссию в течение 1 (одного) месяца с даты поступленияк нему протокола заседания комиссии. Решение Губернатора Калининградскойобласти или заместителя Председателя Правительства Калининградской области -Руководителя аппарата Правительства Калининградской области оглашается наближайшем заседании комиссии и принимается к сведению без обсуждения.

56. Вслучае установления комиссией признаков дисциплинарного проступка в действиях(бездействии) руководителя (директора) агентства либо службы Калининградскойобласти, заместителя руководителя органа исполнительной власти Калининградскойобласти или государственного гражданского служащего аппарата ПравительстваКалининградской области  информация обэтом представляется Губернатору Калининградской области или заместителюПредседателя Правительства Калининградской области - Руководителю аппаратаПравительства Калининградской области для решения вопроса о применении круководителю (директору) агентства либо службы Калининградской области,заместителю руководителя органа исполнительной власти Калининградской областиили государственному гражданскому служащему аппарата ПравительстваКалининградской области мер ответственности, предусмотренных нормативнымиправовыми актами Российской Федерации.

57. В случае есликомиссией было установлено малозначительное коррупционное правонарушение, наосновании рекомендации комиссии к руководителю (директору) агентствалибо службы Калининградской области, заместителю руководителя органаисполнительной власти Калининградской области или государственному гражданскомуслужащему аппарата Правительства Калининградской области может быть примененовзыскание в виде замечания.

58. Вслучае установления комиссией факта совершения руководителем (директором)агентства либо службы Калининградской области, заместителем руководителя органаисполнительной власти Калининградской области или государственным гражданским служащим аппарата ПравительстваКалининградской области действия (факта бездействия), содержащего признакиадминистративного правонарушения или состава преступления, председателькомиссии обязан передать информацию о совершении указанного действия(бездействии) и подтверждающие такой факт документы в правоохранительные органыв течение 3 (трех) дней с момента установления указанного факта, а принеобходимости - немедленно.

59. Копияпротокола заседания комиссии или выписка из него приобщается к личному делуруководителя (директора) агентства либо службы Калининградской области,заместителя руководителя органа исполнительной власти Калининградской областиили государственного гражданского служащего аппарата ПравительстваКалининградской области, в отношении которого рассмотрен вопрос о соблюдениитребований к служебному поведению и (или) требований об урегулированииконфликта интересов.

60. Выпискаиз решения комиссии, заверенная подписью секретаря комиссии и печатьюПравительства Калининградской области, вручается гражданину, замещавшемудолжность руководителя (директора) агентства либо службы Калининградскойобласти, должность заместителя руководителя органа исполнительной властиКалининградской области или должность государственной гражданской службы ваппарате Правительства Калининградской области, в отношении которогорассматривался вопрос, указанный в абзаце втором подпункта 2 пункта 15настоящего положения, под роспись или направляется заказным письмом суведомлением по указанному им в обращении адресу не позднее 1 (одного) рабочегодня, следующего за днем проведения соответствующего заседания комиссии.

61.Организационно-техническое и документационное обеспечение деятельностикомиссии, а также информирование членов комиссии о вопросах, включенных вповестку дня, о дате, времени и месте проведения заседания, ознакомление членовкомиссии с материалами, представляемыми для обсуждения на заседании комиссии,осуществляются Управлением.

62. Документы, связанныес деятельностью комиссии, включаются в номенклатуру дел Управления и поистечении срока хранения сдаются в архив.