Указ Губернатора Калининградской области от 10.01.2017 № 3

О внесении изменений и дополнений в Указ Губернатора Калининградской области от 20 февраля 2014 года № 50

РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ

 

 

 

 

РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ

 

УКАЗ

 

ГУБЕРНАТОРАКАЛИНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ

 

 

10 января 2017 года № 3

г. Калининград

 

Овнесении изменений и дополнений в Указ Губернатора

Калининградскойобласти от 20 февраля 2014 года № 50

 

(В редакции Указа ГубернатораКалининградской области от09.07.2018 № 90)

 

 

В соответствии состатьей 5 Уставного закона Калининградской области «ОГубернаторе Калининградской области»:

1. Внестив Указ Губернатора Калининградской области от 20февраля 2014 года № 50 «О резервах управленческих кадров Калининградскойобласти» (с изменениями и дополнением, внесенными указами ГубернатораКалининградской области от 23 января 2015 года № 6 и от 23 марта 2015 года №38) следующие изменения и дополнения:

1) в приложении № 1:

- абзац:(Утратил силу - Указ Губернатора Калининградской области от09.07.2018 № 90)

«абзац»;(Утратил силу - Указ Губернатора Калининградской области от09.07.2018 № 90)

- в пункте 7:

подпункт 1 после слов«участник резерва» дополнить словами «управленческих кадров»;

в подпункте 2:

после слов «участникрезерва» дополнить словами «управленческих кадров»;

слова «прохождениядополнительной профессиональной подготовки» заменить словами «получениядополнительного профессионального образования»;

слова «формыподготовки» заменить словами «программы дополнительного профессиональногообразования»;

подпункт 3 после слов«участник резерва» дополнить словами «управленческих кадров»;

- подпункты 2, 3пункта 11 изложить в следующей редакции:

«2) возраст - от 25 до49 лет;

3) высшее образование;

- в пункте 13 слова«Губернатором Калининградской области» заменить словами «Указом ГубернатораКалининградской области от 19 ноября 2008 года № 70 «Об организации работы поформированию и подготовке резервов управленческих кадров Калининградскойобласти»;

- пункт 14 после слов«на сайте резерва управленческих кадров» дополнить словами «винформационно-телекоммуникационной сети «Интернет»;

- пункт 16 после слов«Эффективное государственное управление» дополнить словами «, утвержденнойпостановлением Правительства Калининградской области от 25 марта 2014 года №145 (далее - государственная программа Калининградской области «Эффективноегосударственное управление»), за счет средств областного бюджета»;

- подпункт 1 пункта 23изложить в следующей редакции:

«1) I этап - обучениелиц, включенных в резерв управленческих кадров базового и перспективногоуровней, по программе, утверждаемой комиссией, в рамках курсов повышенияквалификации, а также семинаров, тренингов, круглых столов в соответствии сгосударственной программой Калининградской области «Эффективное государственноеуправление» за счет средств областного бюджета;

- в пункте 39:

подпункт 1 после слов«предельного возраста резервиста» дополнить словами «- 50 лет»;

в подпункте 5 слова«систематический» и «и дополнительного образования» исключить;

абзац;(Утратил силу - Указ Губернатора Калининградской области от09.07.2018 № 90)

2) в приложении № 2:

- пункт 7 после слов«на сайте резерва управленческих кадров» дополнить словами «в информационно-телекоммуникационнойсети «Интернет»;

- пункт 9 после слов«Эффективное государственное управление» дополнить словами «, утвержденнойпостановлением Правительства Калининградской области от 25 марта 2014 года №145 (далее - государственная программа Калининградской области «Эффективноегосударственное управление»), за счет средств областного бюджета»;

- подпункт 1 пункта 17изложить в следующей редакции:

«1) I этап - обучениепо программе, утверждаемой комиссией, в рамках курсов повышения квалификации, атакже семинаров, тренингов, круглых столов в соответствии с государственнойпрограммой Калининградской области «Эффективное государственное управление» засчет средств областного бюджета;

- в пункте 21:

в подпункте 4 слова«систематический» и «и дополнительного образования» исключить;

абзац;(Утратил силу - Указ Губернатора Калининградской области от09.07.2018 № 90)

3) в приложении № 8:

- в пункте 5:

дополнить подпунктом 3следующего содержания:

«3) лица, замещающиемуниципальные должности в Калининградской области;

подпункт 3 считатьподпунктом 4;

- подпункт 1 пункта 11изложить в следующей редакции:

«1) полученноерезервистом образование, в том числе дополнительное профессиональное ипослевузовское;

- в пункте 12:

в подпункте 1 слова«(специализированное обучение - повышение квалификации, стажировка)» исключить;

подпункт 2 изложить вследующей редакции:

«2) семинары, тренинги;

в подпункте 6 слово«профессиональное» в соответствующих падежах исключить;

- в пункте 18 слова«приложению № 3» заменить словами «приложению № 2»;

- в пункте 21 слова«отчет куратора» заменить словами «отчет о выполнении индивидуального планаподготовки резервиста»;

- в подпункте 8 пункта27 слова «пунктом 23» заменить словами «пунктом 22»;

- абзац;(Утратил силу - Указ Губернатора Калининградской области от09.07.2018 № 90)

- абзац;(Утратил силу - Указ Губернатора Калининградской области от09.07.2018 № 90)

2. Указ вступает всилу со дня подписания и подлежит официальному опубликованию.

 

 

 

Временно исполняющий обязанности

Губернатора Калининградской области                                        А.А.Алиханов

 

 

 

Приложение № 1

к Указу Губернатора

Калининградской области

от10 января 2017 года № 3

 

ФОРМА

 

О Т Ч Е Т

о выполнении индивидуального плана подготовкилица,

включенного в резервуправленческих кадров

Калининградской области, за 20__год

__________________________________________________________________

               (фамилия,имя, отчество лица, включенного в резерв управленческих кадров

                                                       Калининградской области)

Включен(а)в 20__году в _____________________________________________

                                                                             (наименование целевой группы

                                                      резерва управленческих кадровКалининградской области)

 

п/п

Мероприятие

 

Полученные знания и навыки

Срок

исполнения

1

2

3

4

1

Обучение, специальная подготовка

 

 

1.

 

 

2.

 

 

3.

 

 

2

Самообразование

 

 

1.

 

 

2.

 

 

3.

 

 

3

Стажировка

 

 

1.

 

 

2.

 

 

3.

 

 

4

Участие в подготовке и организации комиссий, советов, рабочих групп и т.п.

 

 

1.

 

 

2.

 

 

3.

 

 

5

Аналитическая, исследовательская, преподавательская и (или) проектная деятельность

 

 

1.

 

 

2.

 

 

3.

 

 

1

2

3

4

6

Иные мероприятия

 

 

1.

 

 

2.

 

 

3.

 

 

 

 

__________________________________________________________________

                                     (фамилия, имя, отчество, подпись лица, включенного

                                 в резервуправленческих кадров Калининградской области)

 

 

 

Приложение № 2

к Указу Губернатора

Калининградской области

от10 января 2017 года № 3

 

ФОРМА

 

УТВЕРЖДАЮ

_________________________________

(полное наименование должности

кураторалица, включенного в резерв

управленческих кадров (молодежный

резервуправленческих каров)

Калининградской области)

_______________ ____________

подпись                 (Ф.И.О.)

«____» _____________ 20__ года

 

О Т Ч Е Т

о выполнении индивидуального плана подготовкилица,

включенного в резервуправленческих кадров

Калининградской области, на 20__ год

__________________________________________________________________

                 (фамилия, имя, отчество лица, включенного в резерв управленческихкадров

                                                               Калининградской области)

 

Включен(а)в 20__году в _____________________________________________

                                                                              (наименование целевой группы

                                                    резерва управленческих кадров Калининградской области)

 

п/п

Наименование мероприятия

 

Сроки исполнения

Информация

о выполнении

1

2

3

4

1

Раздел 1. Ознакомление с органом исполнительной власти

(органом местного самоуправления муниципального образования)

Калининградской области, его структурой, задачами,

особенностями прохождения государственной гражданской

(муниципальной) службы

2

 

 

 

3

 

 

 

4

Раздел 2. Организация изучения нормативной правовой базы,

функциональных обязанностей и порядка их выполнения

5

 

 

 

6

 

 

 

7

Раздел 3. Ознакомление с порядком и особенностями ведения

служебной документации и соблюдения режима секретности

8

 

 

 

9

 

 

 

10

 

 

 

1

2

3

4

11

Раздел 4. Выполнение поручений руководителя стажировки

(куратора лица, включенного в резерв управленческих кадров

(молодежный резерв управленческих каров) Калининградской области,

руководителя органа исполнительной власти (органа местного самоуправления

муниципального образования) Калининградской области)

12

 

 

 

13

 

 

 

14

Раздел 5. Участие в мероприятиях органов исполнительной власти

(органов местного самоуправления муниципальных образований)

Калининградской области

15

 

 

 

16

 

 

 

17

Раздел 6. Получение дополнительного профессионального образования

(профессиональная переподготовка, повышение квалификации)

18

 

 

 

19

 

 

 

20

Раздел 7. Экспертное участие (в рабочих группах, советах, комиссиях,

круглых столах)

21

 

 

 

22

 

 

 

23

Раздел 8. Участие в разработке проектов (программ)

24

 

 

 

25

 

 

 

26

Раздел 9. Иные мероприятия

27

 

 

 

28

 

 

 

29

Раздел 10. Оценка полученных лицом, включенным в резерв

управленческих кадров Калининградской области, профессиональных знаний, практических навыков и опыта работы в ходе прохождения подготовки

30

 

 

 

31

 

 

 

 

 

__________________________________________________________________

                  (фамилия,имя, отчество, подпись куратора лица, включенного в резерв

                    управленческих кадров(молодежный резерв управленческих кадров)

                                                         Калининградской области)